邢台市桥东区关于2016年招聘人事代理工作人员简章

中公 · 发表于 2016-6-17 10:26:21

为壮大我区人才队伍，扩大高校毕业生就业渠道，根据邢办字〔2015〕16号文件精神，我区人才交流中心受委托面向社会公开招聘50名高校毕业生到我区企业对口服务。现制定本简章。
一、招聘原则
坚持德才兼备的用人标准，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考核的基础上择优聘用。
二、招聘对象条件
(一)应聘人员应具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具有与招聘岗位要求相适应的学历学位、专业、年龄和技能条件;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备岗位所需要的其他条件。
(二)招聘人数和岗位条件：
邢台市桥东区人才交流中心2016年公开招聘人事代理工作人员50名。岗位条件表附后(附件一)
三、招聘程序
(一)发布公告
1、网站公告：2016年5月27日通过邢台市桥东区人力资源和社会保障局网站(http://www.xtqdrsj.gov.cn/ )发布招聘信息;
2、其它媒体公告：2016年5月30日、31日通过邢台日报、牛城晚报发布招聘信息。
(二)报名和资格审查
1.报名方式：采取本人现场报名、现场影像采集方式进行。
报名时间：2016年6月4日—6月5日(上午8:30—11:30，下午2:00—5:00)。
2、报名地点及联系方式：邢台市龙泉小学(邢台市龙泉大街350号)。
咨询电话：0319-3285199、3231500。
3.资格审查：报名者持网上下载并填写完整的《报名表》(附件二)一份，二代《居民身份证》、户口本、本人学历毕业证及《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网自行打印)、学位证、报到证等原件及复印件各一份; 近期同底1寸照片5张(照片背后注姓名);2016年应届毕业生未发毕业证的需提供填写完整的就业协议书。经审核，发现填报情况不实或不符合报考条件的，不予报名。报名与考试时使用的身份证必须一致。考生应保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜。
4.报名要求：每名报考人员只能报考一个岗位。通过资格审查的考生现场缴纳报名考务费100元。
5、准考证发放：资格审核合格人员，凭身份证于2016年6月18日(14:00—18:00)到报名处领取《笔试准考证》。
(三)笔试
1.笔试科目：笔试包括公共基础知识和职业能力测试两部分，卷面满分均为100分，采用闭卷方式进行。
2.笔试时间地点：2016年6月19日，笔试具体时间及地点以准考证为准。应聘人员应按照准考证上确定的考试地点、考场参加考试。参加考试时，必须同时携带笔试准考证和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。
3.成绩公布：2016年6月23日在邢台市桥东区人力资源和社会保障局网站(http://www.xtqdrsj.gov.cn/ )公布笔试成绩、进入面试人选名单及最低合格分数线。
(四)面试
1、面试人选确定：笔试成绩设最低合格分数线，达到合格分数线以上的人员均进入面试。请关注网站通知。
2016年6月25日下午14:00—18:00在报名处领取《面试通知书》。
2、面试时间和地点：面试时间及地点以准考证为准。面试时考生必须携带有效期内的二代身份证和面试通知书，缺少证件的考生不得参加面试。
3、面试方式：采取结构化面试方式进行。主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察、体检。面试结束后在现场公布面试成绩。
4、总成绩合成：考试总成绩(保留2位小数)=笔试总成绩÷2×60%+面试成绩×40%。
5、总成绩公布：在邢台市桥东区人力资源和社会保障局网站(http://www.xtqdrsj.gov.cn/ )公布考生总成绩和进入考察、体检人员名单。
(五)考察、体检
按照招聘人数与考生1:1的比例按总成绩由高到低的顺序确定进入考察、体检人选。比例内末位总成绩出现并列的，按以下顺序确定进入考察、体检人员：笔试成绩较高者、学历(学位)较高者、烈士子女或配偶、具有基层工作经历或基层工作经历较长者。
对进入考察、体检人员主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、计划生育等情况，并对其资格条件进行复查。
体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行(对身体条件有特殊要求的岗位，执行国家规定的相关体检标准)。
(六)公示
考察、体检合格的考生确定为拟聘用人员，在桥东区人力资源和社会保障局网站(http://www.xtqdrsj.gov.cn/ )公示，公示期为7个工作日。
(七)聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，与桥东区人才交流中心签订人事代理合同，办理相关聘用手续。一经聘用到企业工作三年，采取政府购买服务形式，待遇执行3000元/月(含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险)。三年期满且经考核合格，列一定比例专项指标参加区属事业单位公开招聘考试，进入事业单位工作。
特别提醒：凡考生未在规定时间内按要求领取笔试、面试准考证及未参加笔试、面试、考察、体检、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。发现考生填报情况不实，不符合招聘条件的，取消招聘资格，问题严重的依法追究责任。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。目前社会上出现的假借事业单位招聘考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关。敬请广大应聘者提高警惕，切勿上当受骗。
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附件一：

20160530031457779.docx (15.14 KB, 下载次数: 22)

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