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2016浙江宁波市第一医院慈溪医院(慈溪市龙山医院)招聘编外用工28人公告

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发表于 2016-6-17 10:12:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
因工作需要,经市编委办批准,慈溪市龙山医院公开招聘编外用工28名。现将有关事项公告如下:
一、慈溪市龙山医院简介
宁波市第一医院慈溪医院(慈溪市龙山医院)由原龙山中心卫生院、龙山镇凤湖卫生院、龙山镇三北卫生院整合而成,委托宁波市第一医院全面托管、实行同质化管理。于5月28日整体搬迁至龙山滨海新城灵峰路1200号新址。新院占地面积35333平方米,设置床位300张,一期开放床位200张。
二、招聘岗位
(一)医师7名:
1、临床(助理)医师5名,其中内科3名、麻醉2名。
2、口腔医师:口腔(助理)医师2名。
(二)护士20名。
(三)放射技士1名。
二、招聘条件
(一)年龄35周岁以下(1981年6月1日以后出生);
(二)具有大专及以上学历;初级(士)及以上专业技术资格(护理学专业2016年全日制普通高校应届毕业生不作专业技术资格要求);
(三)身体健康;
(四)无违法犯罪记录和不良行为记录。
三、招聘程序
(一)报名。
报名时间:2015年6月13日-14日,上午7:30—11:00,下午13:30—16:30;
报名地点:龙山医院人事科(行政楼三楼人事科);
报名时须提供以下材料的原件和复印件:本人身份证、医师资格证书、医师执业证书、规范化培训合格证书、护士执业证书、专业技术资格证书;护理学专业应届毕业生需提供由学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》(省外高校可持省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》)、本人身份证、学生证。同时提交贴有近期一寸免冠照片的报名表。
(二)考试。
1、取得住院(全科)医师规范化培训合格证书的报名人员,直接进行面试,面试合格的直接聘用,不再参加后续的招聘程序。其所占指标自然核减。
2、笔试
笔试时间:6月17日
笔试形式为闭卷考试,主要测试内容:医学基础知识及相关专业知识
笔试满分为100分。笔试结束后,根据笔试成绩从高到低的次序,按招聘计划数2倍确定面试对象(末位并列的全部入闱)。
3、面试
面试时间:6月21日
面试内容:专业相关知识及分析解决问题的能力
面试满分为100分,60分及格。面试结束后,按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例合成总成绩,并按总成绩从高到低的次序,按招聘计划数等额确定体检对象(末位并列的全部入闱)。
4、体检。
体检初定6月23日。
体检参照考录公务员的相关标准执行,体检不合格者淘汰。
不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃体检。
放弃体检或体检不合格的,在同岗位面试合格人员中按总成绩从高到低的次序递补。
4、聘用:体检合格者为拟聘用对象,在院务公开栏公示5天,无异议后予以聘用。
四、待遇及管理
聘用人员实行合同管理制,工资福利和社会保险待遇按医院有关编外人员规定执行。
拟聘人员未取得规范化培训合格证书的,医院不负责安排住院医师规范化培训
五、报名联系电话:63971715 郑女士
原标题:宁波市第一医院慈溪医院(慈溪市龙山医院)公开招聘编外用工公告
点击下载>>>
宁波市第一医院慈溪医院(慈溪市龙山医院)公开招聘编外用工公告相关附件
慈溪市卫生和计划生育局
2016年6月8日

宁波市第一医院慈溪医院(慈溪市龙山医院)公开招聘编外用工公告相关附件d.xls.xls

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