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2017国家铁路局装备技术中心事业单位招聘2名工作人员公告

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发表于 2017-3-25 12:36:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
国家铁路局装备技术中心是国家铁路局所属在京事业单位,主要为铁路行业装备质量安全监管以及装备技术标准与安全监管体系研究提供服务,承担铁路机车车辆驾驶人员资格考试工作。
根据工作需要, 2017032509394184036.xlsx (9.54 KB, 下载次数: 26)
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发表于 2017-3-25 13:04:06 | 显示全部楼层

考试采用笔试、面试相结合的方式。
1.笔试
笔试定于2017年4月6日上午进行,凭本人身份证原件进入笔试考场。笔试地点另行通知。
笔试总分100分,成绩不低于60分方有资格进入面试。所有考生笔试成绩均低于60分的岗位,取消该岗位招聘计划。
2.资格复审
参加面试的应聘人员,于面试当天现场提交有关材料进行资格复审,所需材料如下:
(1) 《国家铁路局装备技术中心应届毕业生报名登记表》(贴近期一寸免冠彩色照片);
(2) 毕业生就业推荐表原件及复印件;
(3) 学历、学位证书原件及复印件(已取得的提供);
(4) 身份证、学生证的原件及复印件;
(5) 成绩单、外语合格证明原件及复印件。
缺少上述材料或提交材料不符合报考岗位资格条件的应聘人员,均不能参加面试。
3.面试
根据笔试成绩由高到低,按1:5比例确定面试人选。进入面试人选名单,于笔试结束后5日内在国家铁路局网站公布,请注意查询。未进入面试人员不再另行通知。面试总分100分。面试时间、具体事项和要求另行通知。
(三)体检、考察
根据考试综合成绩(总分100分,其中:笔试成绩占50%,面试成绩占50%)由高到低,按1:1比例确定体检考察人选。参加面试少于5人的岗位,确定为体检考察人选的综合成绩不得低于70分。体检程序、标准按照公务员体检程序、标准执行。
(四)公示、聘用
根据考试、体检和考察结果,确定拟聘用人选,于2017年6月底前进行公示,公示期限为7个工作日。公示无异议后,按相关规定办理聘用手续。聘用人员实行试用期制度,试用期不合格的,解除聘用关系。
(五)其他
体检或考察不合格的,按该岗位考试综合成绩由高到低递补人选。
四、有关事项
(一)本次应届毕业生招聘有关信息在下列网站公布,供应聘人员查询和社会监督:
1.人力资源社会保障部网站(http://www.mohrss.gov.cn /服务之窗/招聘招录/中央和国家机关事业单位公开招聘);
2.国家铁路局网站(http://www.nra.gov.cn/组织机构/事业单位/装备技术中心/公告公示)。
(二)本次公开招聘按照有关规定实行回避制度。
(三)应聘人员应按照规定时限要求,配合完成各项工作。未能按照规定时限及要求完成的,取消应聘资格。
(四)应聘人员应保证提供的材料真实、准确,招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为,取消应聘资格。
(五)应聘人员应保证通讯畅通,因电话联系不畅造成无法通知应聘人员本人的,后果由应聘人员本人负责。
五、联系方式
联 系 人:刘女士,王先生
咨询电话:010-51899882,010-51899862
地 址:北京市海淀区复兴路甲14号华鹰大厦F座
国家铁路局装备技术中心人事处
2017年3月23日
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