2017伊金霍洛旗招聘98名医疗卫生技术人员公告

事业单位招聘网 · 发表于 2017-3-7 18:03:20

为了满足我旗公立医疗机构的用人需求，进一步提升医疗机构的服务能力和水平，按照伊金霍洛旗人民政府办公室关于印发《伊金霍洛旗公开招聘护理专业技术人员实施方案》《伊金霍洛旗公开招聘医疗卫生专业技术人员实施方案》的通知(伊政办发〔2017〕8号)文件精神，面向社会公开招聘医疗卫生专业技术人员。现将有关事宜公告如下：
一、招聘单位及岗位数额
按照各医疗卫生机构岗位设置需求，本次公开招聘医疗卫生专业技术人员共计98名(包括旗农牧业局农畜产品质量安全监测人员2名)，具体招聘岗位及数额详见伊金霍洛旗公开招聘医疗卫生专业技术人员岗位需求表(附件1)。
二、报名条件
(一)基本条件。
拥护中国共产党领导，遵纪守法，爱岗敬业，具有良好的品行和为人民服务精神;身体健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;具有符合职位要求的工作能力。
(二)资格条件。
1.学历要求。
(1)竞聘临床(临床医学、胃肠镜)、耳鼻喉、眼科、口腔、蒙医、中医岗位的：竞聘者需具备全日制普通高校本科及以上学历;取得相应专业技术资格者临床专业学历可放宽至大专及以上学历，蒙医、中医专业不限制学历。
(2)竞聘药剂(西药、中药、蒙药、临床药师)、医技(医学检验、细菌病原微生物、卫生检验、超声、CT、放射、心电图)、医院信息管理与信息系统、康复岗位的：竞聘者需具备全日制普通高校专科及以上学历;取得相应专业技术资格者学历可放宽至中专学历。
(3)竞聘农畜产品质量安全监测岗位的：竞聘者需具备全日制普通高校本科及以上学历。
2.专业要求。竞聘岗位与竞聘者所学的专业相对应。
3.年龄要求。竞聘者出生年月要求在1986年12月31日以后;现为伊旗各公立医疗机构(包括阿镇社区卫生服务中心派出的原机场医务室)的临时受聘人员或储备人才，出生年月放宽至1982年12月31日以后，持相关执业证者，出生年月放宽至1971年12月31日以后。
4.2017年全日制医学类院校的应届毕业生，持学校证明方可参加报名。
(三)有下列情况之一者不得报考。
1、曾受过各类刑事犯罪处分的;
2、涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;
3、近三年参加招录考试中有作弊行为的;
4、按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;
5、法律、法规规定的其他情形。
三、实施步骤
招聘工作由领导小组负责组织实施。具体分为发布招聘公告、报名、资格初审、考试、录取及分配、体检、公示、聘用八个步骤进行。
(一)报名。采取现场报名的方式进行。
报名时间：2017年3月13日至2017年3月22日(工作日)
报名地点：伊金霍洛旗卫生和计划生育局五楼会议室
联系电话： 0477-8684505
1.报名要求。所有报名人员须携带本人近期蓝底免冠二寸彩照3张、身份证、户口簿或户籍证明、资格证、毕业证、学位证、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印)等相关证件原件及复印件，并填写《伊金霍洛旗公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表》(附件2)。
2.竞聘人员可单独选报一个阿镇地区医疗机构工作岗位或一个基层卫生院工作岗位，也可同时选报。选报工作岗位作为录取及分配的重要依据。
3.同一岗位招聘计划数与报考人数比例达到1:3方可开考，如达不到开考比例，由领导小组研究决定。
(二)准考证领取时间另行通知。
(三)资格初审。由旗人社局、卫计局组成报名资格审核小组，对报考人员的资格进行初审，在现场报名时提出审查意见。
(四)考试。考试采取笔试和面试的方式进行，总成绩按照笔试成绩占70%，面试成绩占30%的比例加权计算，考试成绩保留一位小数，尾数四舍五入。
1.笔试。笔试采取闭卷的形式进行，分蒙、汉文试卷，笔试内容为相关专业知识。汉语授课专业必须选用汉文试卷并用汉文作答;报考蒙医医师、蒙药剂师专业的必须选用蒙文试卷并用蒙古文作答。同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。

sydwsix · 发表于 2017-3-7 18:54:18

具有下列条件的考生在笔试成绩折算后给予加分：
(1)伊旗户籍考生加2分;
(2)蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族考生加2分;
(3)现伊旗各公立医疗机构(包括阿镇社区卫生服务中心派出的原机场医务室)的临时受聘人员或储备人才，工作每满1年加1分(不满1年按1年计算);
(4)硕士研究生及以上学历的加5分;
(5)以上累计加分不超过6分。加分条件的取得时间截止为2016年12月31日。报名时需提供以下证明材料：①伊旗户籍及符合民族加分条件的人员需持本人近期户籍证明1份;②临聘人员及储备人才需提供聘用单位出具的公示证明、本人聘用最初三个月及最近三个月的工资表，并由单位负责人签字盖章;③具有硕士研究生及以上学历的需提供相关的学历及学位证书。
笔试结束后，根据笔试成绩由高到低按照1:1.5的比例确定进入资格复审人员人数(出现小数位时，四舍五入按整数计算)，并通过“伊金霍洛之窗”官方网站向社会公布。
2.资格复审。资格复审工作由资格审核小组负责组织。进入资格复审范围的人员，需持报名时所有资料的原件参加资格复审，未按规定时间参加资格复审的视为自动放弃进入面试资格。
资格复审将重点审核考生所填报的信息和提供的材料是否真实准确，通过资格复审的人员进入面试。因资格复审不合格、规定时间内不参加资格复审等因素致使所报岗位面试名额空缺的，按照笔试总成绩从高到低的顺序依次等额递补，并另行通知递补人员，进行资格复审，递补人员复审工作只进行一次。
3.面试。面试主要考核应聘人员仪容仪表、执业素质和执业技能掌握情况，面试使用标准化试场并使用同一套试题，面试成绩现场公布，面试结束后，按照考试总成绩确定拟录取人员，并通过伊金霍洛之窗官方网站向社会公布。
(五)录取及分配。
录取分配工作参照报名时选报的工作岗位，按照“高分优选”的原则，分两个批次进行。第一批次分配阿镇地区医疗机构工作岗位，从只选报阿镇地区工作岗位及同时选报两个岗位的人员中按总成绩由高到低依次录取。第二批次分配基层医疗机构工作岗位，先从只选报基层医疗机构工作岗位的人员中按总成绩由高到低依次录取，如达不到招聘计划工作岗位数的，再从第一批次录取完毕后选报两个岗位的人员中按总成绩由高到低依次录取。录取工作完成后，通过“伊金霍洛之窗”官方网站向社会公布。
四、招录人员待遇及管理
(一)待遇。被聘用的人员实行聘用制。聘用人员与聘用单位同类岗位聘用人员享受同等待遇。
(二)聘后管理。
1.被聘人员试聘期为一年，工资按试用期标准执行。试聘期满后，经考核合格者，由用人单位与应聘人员正式签订聘用合同，考核不合格者，解除聘用关系。
2.连续三年内未能取得相应执业资格证的，将不再续聘。
3.被聘人员在基层连续服务不满五年不得调整服务单位。
五、其它事宜
报名、资格复审的时间、地点、结果、领取准考证时间、考试成绩等有关事宜可登陆伊金霍洛之窗官方网站查询，也可以拨打电话0477—8684505咨询。
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