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2016江苏大学京江学院招聘16人公告

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发表于 2016-11-11 14:22:21 | 显示全部楼层 |阅读模式
根据江苏大学京江学院教育事业发展的需要,经研究决定,面向社会公开招聘一定数量的工作人员,现将有关事项发布如下:
一、招聘计划
招聘岗位计划表
二、应聘条件
1.应聘人员应于报到前取得硕士研究生及以上的学历及学位,且第一学历为全日制本科,本科毕业学校原则为国内综合实力百强高校,海外学历须已取得教育部学历认证。
2. 学习成绩优秀,获得校级及以上奖学金或相关荣誉者优先。应聘人员的本科、研究生专业等应符合所聘专业(课程)的专业和岗位要求。
3. 有志于从事高等教育工作,综合素质高。身心健康,品行端正,性格开朗,富有亲和力,善于与人沟通合作,具有较强的语言和文字表达能力。
4. 坚持正确的政治方向,思想觉悟高。辅导员岗要求为中共党员或中共预备党员,在本科生或研究生阶段有主要学生干部经历,具有较强的组织协调与管理能力。有心理咨询师、就业指导师、职业规划师等学生工作相关证书者优先。
5.应聘辅导员岗年龄不超过28周岁(1988年1月1日及以后出生),应聘教师年龄不超过35周岁(1981年1月1日及以后出生)。
三、招聘程序
1.应聘者在 http://121.41.9.218/jjxuproject/userindex.jsp 注册后按照要求填写报名表格。
2.学院将对照报名条件,对应聘者进行初审,确定进入笔试人员名单,请应聘者关注报名网站,查询自己是否通过初审。通过初审人员在网上打印准考证,在规定的时间地点参加笔试。
3.根据笔试情况确定面试人员名单,面试具体时间及安排以通知为准(报考102、301、302、303岗位考生加测专项测试)。笔试、面试(含专项测试)设立及格线,低于及格线不予录取。
4.笔试时请带齐相关证件、证书原件,供我院校验。
5.考试结束后,按招聘岗位拟招聘人数1:1的比例确定参加体检、心理和素质能力测试人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检、测试等不合格,不予录取。
6.辅导员、信息化中心人员(岗位代码101、102、301、302、303)须于2016年11月30日前报到,其他人员须于2017年9月1日前报到。
四、报名时间
报名截止到2016年11月1日。
五、招聘咨询
联系人:魏老师 电 话:0511-88783075
E-mail:jjxyrlzyb@ujs.edu.cn
原标题:江苏大学京江学院2016年10月招聘启事
点击下载>>>
2016江苏大学京江学院招聘岗位计划表x21.xlsx (11.84 KB, 下载次数: 2)
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