2016海南热带海洋学院高层次人才考核招聘93人公告

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为更好地适应我校转型发展需要，根据《海南省事业单位公开招聘人员实施办法》(琼人社发〔2011〕100号)及《海南省事业单位考核招聘工作人员暂行规定》(琼人社发〔2013〕19号)文件精神及有关规定，并经海南省人力资源和社会保障厅核准备案，现面向国内外考核招聘一批高层次人才。
一、拟招聘岗位、职数、专业及条件
(一)招聘职数
教学科研岗93个。
(二)考核招聘人员应具备以下条件
1. 具有中华人民共和国国籍;
2. 具有博士研究生学历或高级专业技术资格;
3. 热爱党的教育事业，具有强烈的事业心、责任感，具有较强语言表达能力，身体健康、精力充沛，积极乐观，善于沟通;
4. 专业及其他要求详见《海南热带海洋学院2016年考核招聘高层次人才计划一览表》(附件1);
二、招聘原则
(一)坚持工作需要，德才兼备的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优选拔的原则;
(三) 坚持高标准、严要求的原则。
三、招聘具体程序
(一)报名
2016年12月31日前可通过电子邮件报名，应聘人员如实填写《海南热带海洋学院2016年考核招聘高层次人才报名表》(附件2)各项内容及相关附件，报名时邮件主题需按照：姓名+学历+职称+应聘专业名称(专业方向)的格式，发至hnrdhyxy@126.com邮箱。报名咨询电话：0898-88651819，联系人：王老师、孙老师。
(二) 资格审查
学校人事处会同有关部门负责对应聘报名者进行资格审查，确定应聘人员名单，同时告知面试时间和地点。
(三)考核
学校组织专家对应聘者进行考核，考核方式有试讲、答辩和审查研究成果(国家、省、部级)等，考核考官人数5人。根据考核情况，每个岗位按照1:1的比例确定拟考察人选。对报考人数较少未形成竞争的岗位，须同时具有考核小组三分之二以上(含)人员表决通过，方可列为考察体检人选。如该岗位应聘人员未获考核小组三分之二以上(含)人员表决通过时，取消该岗位招聘。
(四)考察、组织体检
列入考察人选，由招聘领导小组办公室组织对其进行考察，主要考察其政治思想表现、道德品质、业务能力、人际关系、学术成果等情况，并对其资格条件进行复查。根据考察结果，组织应聘人员在县级以上人民医院进行体检，体检标准参照公务员录用体检标准执行，应聘人员体检不符合要求的，不予聘用。应聘人员对体检结果有异议的，本人可在体检结果公布后3个工作日内申请复查，并到省人力资源和社会保障部门指定的医疗机构重新检查一次，以复查结果为准。
应聘人员经考察或体检不符合要求的，或自愿放弃体检的，取消聘用资格。空缺的招聘名额，按报考同一岗位考核成绩从高到低顺序依次递补。
(五)公示
根据考察及体检结果，经校党委集体讨论决定受聘人员名单，并在学校网站上公示7个工作日。
(六)聘用
根据公示结果，学校将拟聘用人员的《海南省事业单位公开招聘人员登记表》、《海南省事业单位公开招聘人员花名册》及其他相关材料报海南省人力资源和社会保障厅核准，符合聘用条件的人员，由学校发出《海南省事业单位公开招聘人员聘用通知书》，并将《海南省事业单位公开招聘人员登记表》存入本人档案。签订聘用合同，并按规定办理相关手续。
四、其他事项
本公告由海南热带海洋学院人事处负责解释。
联 系 人：海南热带海洋学院人事处王老师;
联系电话：0898-88651819;
电子邮箱：hnrdhyxy@126.com;
纪检监督电话：18907618009。
原标题：海南热带海洋学院2016年考核招聘高层次人才公告
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2016年海南热带海洋学院考核招聘高层次人才计划一览表及报名登记表
海南热带海洋学院
2016年7月16日