2010年宁夏事业单位考试公告解读与备考策略

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宁夏2010年上半年事业单位公开向社会招聘已经正式启动，今日起（5月5日）接受报名。此次招考，全区261家单位提供1150个工作岗位，其中：区直30个部门所属88个事业单位、188个岗位共招聘380名；银川市等15个市、县（区）、173个事业单位、355个岗位共招聘770名，是近年来招考规模最大的一次。
[B]户籍要求限制，突出地方发展需要[/B]
本次招考涉及宁夏自治区党委宣传部、发改委、教育厅等区属30个部门的下属事业单位。招聘范围为具有宁夏常住户籍的人员和在宁夏服务的“西部计划”、“三支一扶”、村官大学生、宁夏普通高校应届毕业生、全国普通高校宁夏生源的应往届毕业生、具有研究生学历并取得硕士以上学位的人员及配偶或父母在宁夏工作的区外普通高校应、往届毕业生。虽然是面向全国招聘，但从职位表我们可以看出，大部分职位还是针对区内以及可能长期留驻宁夏的人员，从此也可以看出宁夏对区内长期建设的殷切期望。
[B]学历要求宽松，对研究生考生无特殊照顾[/B]
2010年宁夏事业单位对于报考人员的学历要求多数为本科级别，少数职位只要求专科学历。宁夏在2008年的事业单位统一招考及2009年部分事业单位教师招聘中，尚对非研究生岗位进行笔试和面试，研究生岗位的可不参加笔试，通过资格审核后由招聘单位主管部门直接通知面试时间、地点及相关要求。今年则对所有考生一视同仁，即使具有研究生学历及以上人员报考事业单位研究生学历以下岗位，仍须参加统一笔试考试。
[B]加分政策调整，多考虑贡献、民族及经济事项[/B]
今年招考实行了新的加分标准。因公牺牲评定为烈士的，其配偶、子女（违反计划生育政策者除外）加20分；少数民族方向仅对回族考生加5分；对“三支一扶”（或大学生西部计划志愿者、大学生农村计划志愿者）等加分计划不变，在其笔试成绩上加5或8分。加分不可累积。最后成绩的核算为：考生总成绩＝[笔试成绩（含加分）÷3]×50％＋面试成绩×50％；部分特殊专业考试总成绩的计算：考生总成绩＝[笔试成绩（含加分）÷3]×40％＋专业面试成绩×60％。
另外，对于宁南山区的招考职位和少数专业性强、生源少的特殊岗位，政策倾斜将体现在统一全区合格线的基础上，适当降低分数段。
[B]结合笔试内容，有针对性备考出效率[/B]
根据公告，笔试内容分三大类：
（1）[B]医疗卫生岗位考试内容：[/B]公共基础知识+医药卫生基础知识（按专业不同分别设置临床医学、药学、护理学、中医学、口腔医学、公共卫生、医学检验、影像医学八个科目）。
（2）[B]地质矿产岗位考试内容：[/B]公共基础知识+地质矿产学基础知识。
（3）[B]其他岗位考试内容：[/B]公共基础知识+职业能力倾向测试（常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等）。
从上可以看出不管报考什么职位都要考公共基础知识（简称公基），其内容包括马哲、邓论、“三个代表”、科学发展观、法律常识、写作知识、宁夏区情常识、时事政治等。行测备考可借鉴公务员成熟的复习策略，专业备考则只能“修行看个人”了。下面，华图教研中心重点来介绍公基的总体复习方法。
[B]首先，列出相关知识框架，通过做题巩固提高。[/B]考生应树立系统观念，进行条理性复习。公基考的题目很多是大面上的东西，要在熟络知识经脉的基础上，对知识点概念也不放过，做到灵活运用。一，慎选教材，好的教材，是重点明晰的，可以帮助考生提高学习效率；二，多做真题，如果没有，可参照其他省份的真题，了解和熟悉公基考试试卷的题型、结构和测试重点；三，针对真题，划出大纲和教材的重点，仔细看书，学习知识点；四，揣摩答题技巧，有针对性地答题，测试知识点的掌握情况和纠错复习。
[B]其次，确定好目标，全身心投入复习。[/B]明确自己在工作、生活之余有多少复习的时间，做好全权安排。看、背、记并用，不要太相信自己的脑子，中国古话说的好——“好记性不如烂笔头”，公基考查范围广，概念的考查、细节的准备，全在平时的点滴积累。在复习中，可以到各大论坛，一可及时了解信息、搜集知识点，二可借鉴考试成功者的复习策略。一定要总结，把做错的题做个错题集，确保不在同一个地方跌倒两次。