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2014国家公务员考试申论新题型:万紫千红总是春

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发表于 2014-8-25 10:44:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
(一)新题型总点评
2014国家公务员考试申论(地市级)贯彻执行题突破了以往以宣传类为主要考察形式的惯例,出现了一种新的题型——调查问卷,考察的方式更加灵活。
(二)“新瓶装旧酒”——形式新,内容和思路与历年真题一脉相承
纵观历年地市级申论贯彻执行题考察的内容,2013年考察的“关于繁荣和发展社会主义文化讲座的内容”、2012年考察的“社区宣传稿”、2011年考察的“给各村中小学生家长的一封信”,这三道贯彻执行题目类型一致,均属于宣传动员类的题型,2014年考察的“写给参与救灾的各界人士的倡议书”则继承了则这一传统,但“调查问卷”这一新题型的出现对传统进行了突破,从命题形式上进行了创新,但其作答思路依然可以从题干要求和实际经验当中得出,所以考生作答依然有章可循。
另外,此题型也考察了考生综合分析和概括问题的能力,体现在考生需要通过对材料小邹的案例进行分析,抓取事件背后所反映的实质问题,进而以小邹为背景,设计出该调查问卷的具体问题。因此,今年的贯彻执行题体现出的是对考生综合能力的一种考察。
(三)命题人的“良苦用心”
新题型的出现,是以当前中央的大政方针政策为背景,是中央所强调下基层、“接地气”,深入群众工作的切实表现。没有调查就没有发言权,设计调查问卷的问题是展开调查工作,了解实际情况的前提和基础。而这种调查和研究的能力是当前许多领导干部所欠缺的。所以,这种新题型的出现,对考生来说,是一种福利,告诫考生要打破常规,不要因循守旧,在备考过程中要对实践操作等综合能力进行全方位的锻炼和提升,以从千军万马的国家公务员考试大军中脱颖而出。
所以,中公教育专家认为,透过这种新趋势,要求每一位考生都应学会辨识新事物,需要戒骄戒躁,踏踏实实,切忌投机取巧,以能力的提高为向导,提升自己的综合能力,自觉抛弃不正确的观念,适应新形势,张开双臂,拥抱新事物,做新事物的促进派,而不是促退派。

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