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208安徽铜陵市第三人民医院招聘护理人员6人公告

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发表于 2019-1-5 23:30:51 | 显示全部楼层 |阅读模式
铜陵市第三人民医院隶属铜陵市卫计委,是以治疗精神、心理疾病为主二级甲等专科医院。因医院工作需要和岗位特殊要求,现面向社会公开招聘临床男性护士6名,现将有关事项公告如下:
    一、招聘原则
    坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
    二、招聘办法及程序
    公开招聘按照发布公告、报名与资格审查、面试、体检、考察、公示、录用等步骤进行。采取直接面试方式招考。
    三、招聘条件
    1、拥护党的路线、方针和政策,遵纪守法;
    2、医学护理专业大专及以上学历;
    3、具有护士执业资格证书;
    4、年龄25周岁以下(1994年1月1日(含)后出生);
    5、五官端正,身体健康;
    6、勤奋好学、热爱护理工作。
    四、报名时间及方法:
    符合条件者持本人身份证、毕业证书、护士执业资格证书原件及复印件和两张一寸彩色免冠正面照片,于2019年1月11日到市第三人民医院办公室办理报名手续,同时领取准考证。
    网上报名:报名人员也可下载护士招聘人员报名表(见附件),填写完毕后发送至电子邮箱380372092@qq.com。
    网上报名确认时间:2019年1月11日到铜陵市第三人民医院办公室办理确认手续,同时领取准考证。
    报名考试费100元/人。
    咨询电话:0562-2105670,0562-2105672。
    五、资格审查
    资格审查工作贯穿于公开招聘的全过程,报考人员提交的报考信息应当真实、准确,提供虚假报考信息的,一经查实,即按有关规定给予取消相应环节资格等处理。对伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,将按有关法律法规给予处理。
    六、面试
    面试采取结构化命题。面试成绩满分100分。面试共三道题,其中一题专业知识题,两题公共题。面试人选超过应录用人数者,按照面试得分从高到低录取;面试人选少于应录用人数者,设置最低录取分数线,超过最低录取分数线者录取。面试时间初步定为2019年1月18日,具体时间以准考证为准。面试时间、成绩等相关事宜均即时公布在铜陵市第三人民医院网站(网址:http://www.tl-sy.com/)
    七、体检考察
    按照面试成绩等额(1:1)确定体检人选,进入体检程序。若面试成绩相同,则同时进入体检。体检如有不合格者,按成绩依次递补。体检合格者,进入考察程序,考察由市第三人民医院按规定组织实施。
    八、公示
    对体检、考察均合格的拟聘用人员名单报铜陵市人力资源和社会保障局、铜陵市卫生和计划生育委员会,并在相应网站上公示7天。
    九、聘用
    公示期满,没有问题或反映的问题不影响聘用的,由市第三人民医院办理聘用手续。对违反公开招聘规定或未能在规定时限内提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、护士执业资格证等证书的报考人员,取消其聘用资格。考生须在规定期限内办理报到等相关手续。
    根据上级有关文件规定,医院与新进人员签订事业单位聘用合同,并按规定实行试用期(见习期)制度,试用期(见习期)一年,享受试用期(见习期)待遇。一年期满后,医院考核聘用,签订正式劳动合同,按聘用护士(人事代理)确定相关待遇。本公告由铜陵市第三人民医院负责解释。
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    护士招聘人员报名表q30.doc (19 KB, 下载次数: 3)
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