事业单位招聘考试论坛

 找回密码
 立即注册
查看: 362|回复: 0

2019浙江温州医科大学附属第二医院招聘计划(472人)

[复制链接]

21万

主题

21万

帖子

65万

积分

论坛元老

Rank: 8Rank: 8

积分
652786
发表于 2018-12-20 17:32:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
一、医院简介
    温州医科大学附属第二医院、育英儿童医院是浙江省属三甲综合性医院。始建于1976年,前身为温州医学院白求恩门诊部,1982年成立温州医学院附属第二医院。1988年兼挂温州医学院附属儿童医院牌子。1991年在台胞何朝育先生捐助下,新建儿童医院大楼,同时将儿童医院更名为温州医学院附属育英儿童医院。2004年增挂浙江省立育英医院。2005年兼并温州心血管病医院,设立附属第二医院南浦院区。2009年4月设立“附二医骨科医院”和“附二医妇产医院”两个院中院。目前医院设学院路院区、南浦院区、龙湾院区、瓯江口院区、台州妇女儿童院区、龙湾康复院区六大院区。其中,龙湾院区、瓯江口院区、台州妇女儿童院区、龙湾康复院区正在兴建中,预计将在未来两年相继开业。
    目前设学科(系)14个,科室(教研室)89个,亚专科186个,专科门诊130多个,实际开放床位2667张。拥有1个国家临床重点专科、1个国家中医药管理局重点建设专科;省重中之重临床医学一级学科4个专业方向、2个省高等学校重点扶植学科和重点专科、1个省高校创新团队、12个省医学重点学科、8个省中医药重点学科和专科;2个省重点实验室、5个市重点实验室;5个市重点科技创新团队;18个校级研究院所。获国家科技进步奖二等奖1项。
    现有职工4000余人,其中,专业技术人员3845人,高级职称575人。研究生导师160人,其中博导27人。医院形成了本科、硕士、博士、博士后、毕业后教育、留学生教育全方位、多层次的人才培养体系;是国家级住院医师规范化培训基地;并形成了“温医二院”住培模式。
    医院秉承“诚信、奉献、求精、创新”院训,发展定位是:医教研并重、特色鲜明、国内一流的研究型大学医院和国家级区域医疗中心。
    二、招聘公告
    根据医院发展、学科建设需要,公开招聘工作人员,竭诚欢迎各位应、历届毕业生前来报名。具体招聘计划详见附件,各岗位均纳入事业编制管理,使用事业编制报备员额。实际招聘办法以我院官网发布的公开招聘公告为准,预计2019年1月初发布。
    三、高层次引进人才的待遇
    根据引进人才的情况和要求不同,待遇如下(见附件)
    四、应聘方式
    1. 博士简历投递邮箱:zp@wzhealth.com,标题统一为“2019博士+应聘岗位+姓名”,甄选简历后再行安排面试。
    2. 硕士研究生和本科需要通过公招考试,具体可以登录招聘单位网站(http://www.wzhealth.com/信息公告人员招聘栏目),查看相关公招信息(每年12月下旬至1月初)
    3. 联系人:金老师;联系电话:0577-88002551;联系邮箱:zp@wzhealth.com
    五、岗位情况说明
    1.岗位中有职称要求的必须符合规定才能报名,且须从事跟报名岗位一致的临床工作,另外需要提供原单位的评聘材料(专业技术职务评审表、专业技术职务证书、聘任文件、档案工资表等);
    2.除特别注明的岗位,其余均要求为2019年应届毕业生,通过CET6;
    3.护理人员:硕士及以上毕业生需通过CET6,本科及以上毕业生需通过CET4,专科学生需通过英语三级或高校英语综合应用能力A级;
    4.博士岗位全年开放招聘,不受届别限制,通过CET6;
    5.专业技术资格人员一般为35周岁以下,博士或副高级专业技术资格人员一般为45周岁以下;
    6.临床七年制和肿瘤学硕士及以上研究生可以报考相关专业的岗位。
    六、温州医科大学附属第二医院2019年人才需求计划数(见附件)
点击下载>>>
    1、 高层次引进人才的待遇w32.docx (13.33 KB, 下载次数: 35)
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

小黑屋|手机版|Archiver|新都网

GMT+8, 2025-1-5 07:39 , Processed in 0.077504 second(s), 9 queries , WinCache On.

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表