2018江苏省昆山市人防指挥所招聘编外人员1人公告

事业单位招聘网 · 发表于 2018-11-27 18:53:50

因工作需要，经研究决定，现面向社会公开招聘1名编外工作人员。现将有关事项公布如下：
一、招聘岗位
招聘岗位及条件等详见《2018年昆山市人防指挥所公开招聘编外工作人员职位表》(附件1)。
二、招聘对象
凡符合本次公开招聘的基本条件及招聘岗位所需专业技能、身体等条件的人员，均可报名。
三、资格条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、品行端正，具有较好的政治思想素质和较强的责任感，自愿从事民防综合管理辅助工作，服从分配，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件。具备相应的自动化办公能力，能熟练使用office办公软件。
2、年龄在35周岁及以下(即1982年11月30日及以后出生)。
3、具有国家教育部承认的全日制本科及以上学历，专业分类参考《江苏省考试录用公务员专业参考目录(2018年)》(见附件2)。
4、昆山市户籍(在《简章》发布之日前取得)。
5、具备《2018年昆山市人防指挥所公开招聘编外工作人员职位表》中报考岗位要求的其他资格条件(《2018年昆山市人防指挥所公开招聘编外工作人员职位表》中对招聘岗位基本条件和其他资格条件另有规定的从其规定)。
6、归国留学人员另须出示国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。尚未取得《国外学历学位认证书》的，可以先凭苏州市人才服务中心出具的《留学人员学历学位资格验证证明》办理报名手续，待考试、体检、政审(考察)后，凭《国外学历学位认证书》办理录取聘用的相关手续。
7、下列人员不得报考：(1)现役军人;(2)在读的普通高校生;(3)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;(4)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;(5)尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;(6)有其他不良情况或行为，不宜从事所招录岗位工作的人员。
四、报名和资格初审
1、报名方式：
本次公开招聘采用网络报名的方式进行。报名、照片上传、资格初审、缴费确认、笔试准考证打印均通过网络进行。
2、报名网址：
昆山人力资源市场考试报名系统(http://exam.kshr.cn/)。
3、报名时间：
2018年11月30日9:00-2018年12月1日14:00
4、资格初审时间：
2018年11月30日9:00-2018年12月2日14:00
5、缴费时间及方式：
2018年11月30日9:00-2018年12月2日16:00
缴费采取微信扫码支付方式，请考生提前准备。
6、笔试开考比例及补报规则：
本次招聘笔试开考比例为1:3。报名、资格初审结束后达不到开考比例的，取消此次招考计划，同时报名成功人员可在2018年12月3日9:00-15:00，联系昆山人力资源考试培训中心进行退费(联系电话：0512-55137246、55137253)。
7、注意事项及特别提醒：
(1)报考人员网上提交报名信息，24小时内可登录系统查询资格初审结果。资格初审通过后，不得更改报名信息，通过初审后进行缴费,完成缴费后，报名方为有效;报名资格尚未审核或审核未通过的，在报名截止时间之前，可再次修改报考信息，逾期未通过资格初审的，视为无效报名。
建议考生及早报名，仔细核对岗位及自身条件，如实完整填报信息，提高报名成功率，尽量一次性通过资格初审。
(2)本次招聘统一组织笔试，每个报名者限报一个岗位，多报无效。报名者须用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试时使用的身份证必须一致，因身份证不一致而造成不能如期参加考试的，责任由报考者自负。
(3)报名时请上传近期免冠正面证件照，照片务必真实、清晰;
(4)通过资格初审的人员在网上缴纳相关费用，报名笔试费100元/人，完成缴费方视为报名成功，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。
(5)对享受国家最低生活保障金的城镇家庭和农村贫困家庭的考生，先在网上缴费并参加考试后，可凭县(市)、区以上政府民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证或县(市)、区以上农村扶贫机构出具的特困证明，到昆山人力资源市场考试培训中心办理减免考试费用手续。
(6)进入笔试环节的考生须在规定时间内，自行登录报名系统打印《准考证》，逾期作放弃处理。
(7)报考人员应按照《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实、准确、完整地填写信息。提供虚假报考信息及材料的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格，责任由报名者自负。
五、笔试
1、笔试具体时间和地点详见《准考证》。《准考证》由报名成功的人员自行登录考试报名系统下载、打印，下载打印时间：2018年12月5日9:00-2018年12月6日16:00。
2、笔试采取闭卷方式，不指定复习教材，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
3、笔试成绩以百分制计算，根据笔试成绩从高分到低分，按1:3的比例确定进入面试人选。不足1:3比例的，按本岗位实际符合条件人数确定进入面试人选，末位成绩并列的一同进入面试，笔试成绩占总成绩的50%。
4、笔试成绩、进入资格复审及进入面试人员名单将在昆山人才网(http://www.kshr.com.cn)公示，考生也可登录考试报名系统查看笔试成绩。
资格初审结果、报名修改/改报、缴费时间查询及缴费操作、《准考证》打印时间查询及下载打印、笔试成绩查询等均可登录考试报名系统(http://exam.kshr.cn/)，通过“已报名考试”查询、下载，如有问题，请及时与昆山人力资源市场考试培训中心联系，联系电话：0512-55137246、55137253。
具体流程：登录考试报名系统→已报名考试→进行中考试→根据考试名称查询、下载。

sydwsix · 发表于 2018-11-27 19:15:39

六、资格复审
1、进入面试人选须在面试前进行资格复审，经复审，不具备报考资格、材料不全或材料信息不实影响资格复审结果的，取消其面试资格。
2、因放弃或复审不合格造成缺额时，在报考同一职位的笔试人员中从高分到低分依次递补面试人选。递补人选需在接到通知后1日内进行资格复审，逾期视为放弃。
资格复审时间及地点以具体通知为准(资格复审时间暂定为笔试成绩公示结束后1日)。逾期不参加资格复审的考生，视作自动放弃参加面试资格。
所有考生务必及时查看网上通知，提前备齐复审材料。
3、资格复审注意事项：
(1)进入资格复审的人员须出示本人身份证、户籍证明(户口本户主页和本人页)、学历(学位)证书、应聘岗位所需的其它相关资格证书(件)。
(2)留学回国人员另须提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》。
本人不能到现场参加资格复审的，可委托家人或亲友代为进行，被委托人另须出示其身份证及委托书。
考生所提供的应聘材料必须齐全且真实有效，均要出示原件并提供复印件。
七、面试
1、面试具体时间和地点以《面试通知单》为准，《面试通知单》领取时间以具体通知为准。
2、面试采取结构化面试形式，以百分制计算;面试成绩占招聘考试总成绩的50%。面试成绩当场公布。
3、面试成绩和考试总成绩及进入体检人员名单在昆山人才网(http://www.kshr.com.cn)公示。
八、体检
1、按总成绩(笔试成绩占50%，面试成绩占50%)从高分到低分，根据招聘计划人数以1:1的比例确定进入体检人员。总成绩相同的，取笔试成绩高者，笔试成绩相同的，进行加试后再按加试成绩从高分到低分的顺序确定体检人员。加试时间、地点另行通知。
2、体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，招聘岗位条件中对身体条件另有规定的从其规定。体检不合格者不得录用。具体体检时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。(未按规定时间参加体检的人员，视为自动放弃)
九、资格复查和考核(考察)
1、对通过考试并且体检合格的报名者进行考察和资格条件复查，对不符合《简章》规定的本次公开招录的基本条件及招录岗位所需专业、技能等资格条件的人员，取消其录取资格。考察标准参照公务员招录考察相关要求进行。
2、因考生体检、考察和资格复查不合格以及因自动放弃体检、政审、录取资格出现计划缺额时，在报考同一岗位的人员中按考试总成绩从高分到低分的递补。
递补对象须在接到递补通知(含电话或短信通知)的2日内反馈个人意向，否则视为自动放弃递补资格。
十、录取和聘用
1、经过资格复查和考核(考察)合格的人员确定为拟录用人员，名单在昆山人才网(http://www.kshr.com.cn)公示。
2、经公示无异议，由招聘单位办理相关录用手续，并对拟录用人员实行统一分配，如不服从分配的，取消录用资格。因应聘人员个人原因逾期未办理录取相关手续的，取消其录取资格。录用人员如与原单位涉及劳动纠纷，一概由本人负责处理。
3、待遇：编外工作人员的待遇按照相关规定执行，并缴纳“五险一金”。
十一、纪律和监督
1、凡在规定时间内，未领取有关通知，未按照有关规定参加笔试、面试、体检的，均视为自动放弃招录。招录实行自律制度，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责。在整个招聘过程中，报名者凡有弄虚作假或不符合报名资格条件报考的，一经查实，随时取消报名、考试和录取资格。
2、公开招考是一项严肃的工作，要坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招考纪律，严格秉公办事，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风，一经发现即予查处。整个招考过程接受纪检、监察部门和社会监督。
监督电话：0512-57762139
招考部门咨询电话：0512-57763123
网上报名咨询电话：0512-55137246、55137253
十二、本《简章》由昆山市民防局负责解释
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2018年昆山市人防指挥所公开招聘编外工作人员职位表x53.xls (12.5 KB, 下载次数: 21)

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