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2018青海省心脑血管病专科医院招聘30名临聘人员公告

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发表于 2018-8-20 18:05:04 | 显示全部楼层 |阅读模式
青海省心脑血管病专科医院系青海省卫生和计划生育委员会下属事业单位,集医疗、教学、科研、预防、康复、社区医疗服务为一体的三级甲等专科医院。根据《青海省事业单位公开招聘工作人员办法》及青海省卫计委关于《委属事业单位公开招聘临聘人员实施办法(试行)》精神,因工作需要拟向社会公开招聘编外临聘工作人员30名,现将有关事宜公告如下:
    一、招聘人员条件
    1.遵守宪法和法律;
    2.具有良好的品行;
    3.具有岗位所需要的专业或技能;
    4.适应岗位要求的身体条件;
    5.招聘岗位所规定的其他条件。
    二、招聘岗位及数量
    详见附件《青海省心脑血管病专科医院2018年公开招聘临聘工作人员需求计划表》(附件)
    三、报名时间及要求
    报名采取现场报名,现场资格审查的方式进行。
    1、报名时间(周六正常报名):2018年8月20日—2018年8月25日 (上午8:30-12:00,下午14:00-17:30)
    2、报名地点:青海省心脑血管病专科医院门诊四楼会议室
    3、咨询电话:0971-6253316
    4、报名所需材料:
    (1)学历(全日制普通高等院校)、学位证书原件及复印件;
    (2)学信网下载打印《教育部学历证书电子注册备案表》;
    (3)没有取得毕业证的应届毕业生,需提供毕业生推荐表原件及毕业院校开具的学历证明;
    (4)招聘岗位要求的执业资格证书或相应材料的原件及复印件;
    (5)近期免冠小二寸彩照两张(必须为相同照片);
    (6)身份证原件及复印件。
    四、资格审查
    资格审查的主要标准为已经发布的岗位招聘条件。对应聘人员提交的应聘资料进行现场审核,通过审核的应聘人员参加笔试。
    五、笔试和面试
    公开招聘考试采取笔试与面试相结合的方式,笔试及面试成绩满分均为100分。其中,笔试实际得分按70%的比例计入总成绩、面试实际得分按30%的比例计入总成绩。
    笔试准考证领取时间:2018年9月5日
    笔试时间为:2018年9月8日,笔试地点以准考证为准。
    笔试准考证领取地点:省心脑血管病专科医院人事科。
    (1)笔试
    笔试采用闭卷形式,考试内容以基础知识及相关专业知识为主,对于具有硕士学位或已取得副高级及以上职称的应聘人员,根据其应聘岗位的相关要求,经资格审查合格后根据具体情况可免于笔试,采取直接考核、面试的招聘方式,考核、面试的成绩计为总成绩。
    (2)面试
    按岗位1:3确定面试人员并公布,招聘岗位进入面试的人数达不到1:3比例时,视情况研究决定是否按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。面试前,对进入面试的人选进行资格复审。未通过资格复审的应聘人员将失去参加面试的资格。面试结束后,招聘岗位数与参加面试人数之比为1:1的,该岗位考生面试成绩未达到60分的,取消进入下一环节资格。
    六、体检
    根据笔试、面试总成绩由高到低的次序、以及拟招聘岗位人数1:1的比例等额确定进入体检的人选,同一岗位总成绩出现末位并列的,以笔试成绩高的列为体检人选。 组织体检的项目和标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。体检的具体时间安排由医院人事科另行通知,费用自理。
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发表于 2018-8-20 19:01:18 | 显示全部楼层

    七、考察
    应聘人员的考察由人事科负责组织实施。考察主要是对应聘人员的政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行综合评价。
    八、公示
    公示期限为7个工作日。公示意见受理电话:0971-6250776(心脑血管病专科医院纪委),公示意见受理邮箱为xxgyyjw@sohu.com(纪委邮箱)
    公示内容及公示结果的使用将严格按照《青海省卫生计生委直属事业单位公开招聘人员实施办法(试行)》(青卫人〔2015〕54号)的有关规定执行。
    公示期满一周之内,我院将拟聘人员情况上报上级主管部门审核备案。
    因下列情形导致招聘岗位出现空缺时,我院可根据单位实际情况,按照规定程序,依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
    (1)应聘者体检或者考察不符合要求的;
    (2)拟聘人员公示结果影响聘用的;
    (3)拟聘人员自愿放弃聘用的;
    (4)拟聘人员未在规定的时间内报到的;
    (5)导致拟聘岗位空缺的其他情形。
    医院将根据笔试、面试、体检和考察的结果,经省心脑血管病专科医院公开招聘工作领导小组研究,确定拟聘人员。
    九、聘用
    经省卫生计生委审核备案后,由人事科代表医院,通过与受聘人员签署劳动合同。应聘人员应在双方约定的期限内到用人单位报到,未经用人单位同意逾期报到的,我院可单方面解除劳动合同,按照程序递补人选。聘用期内的工资待遇、社会保障及日常人事管理均按照国家、青海省相关政策执行。
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