2018聊城临清市基层人力资源和社会保障服务招聘20人公告

事业单位招聘网 · 发表于 2018-6-21 21:31:26

为认真贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难高校毕业生就业，按照《就业促进法》、《山东省就业促进条例》规定，经研究，决定开发基层人力资源和社会保障服务公益性岗位20个。现将有关事项公告如下:
一、招聘范围和条件
(一)招用范围
具有临清市户籍，40周岁以下(1978年6月25日后生人)，有劳动能力及就业愿望，进行失业登记的就业困难高校毕业生。具体包括：
1、城镇零就业家庭高校毕业生;
2、农村零转移就业贫困家庭(含农村建档立卡贫困人口)高校毕业生;
3、抚养未成年子女单亲家庭的高校毕业生;
4、持有《中华人民共和国残疾人证》的高校毕业生;
5、享受最低生活保障的高校毕业生;
6、失业一年以上的高校毕业生。
(二)招用条件
1、遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。
2、自愿从事人力资源和社会保障事业，热爱基层工作，吃苦耐劳，乐于奉献。
3、五官端正，身体健康，无不良嗜好，能够胜任工作岗位需要。
4、国家承认学历的专科(含自考、函授等)及以上学历，专业不限。
二、招聘岗位计划和待遇
计划招聘20人，具体岗位见附件1。工资待遇不低于山东省人民政府公布的最低工资标准，按规定参加社会保险。
三、报名和资格审查
(一)报名时间及地点
报名时间：2018年6月25日至6月29日
报名地点：临清市人力资源和社会保障局(临清市果园街80号)综合服务大厅二楼43号窗口。
(二)报名材料
报名需提供以下资料：
1.《2018年临清市公益性岗位报名表》(见附件2)及3张1寸近期同版免冠照片;
2.本人身份证原件及复印件两份，户口本原件及索引页复印件;
3.《就业创业证》原件及复印件(由户籍所在街道、镇人社所办理);
4.高校毕业证原件及复印件。
郑重提醒：尚未进行就业困难人员认定的拟报考人员，须于6月25日前到户籍所在街道、镇人社所进行失业登记，申请就业困难人员认定。
(三)资格审查
报名结束后进行资格审查，审查合格的可领取准考证参加考试。资格审查合格名单及准考证领取时间、地点在临清政务网进行公告。
四、考试内容和方法
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
笔试考试采取统一时间、统一标准、统一阅卷的方式进行。考试内容为法律法规基础知识、政治经济理论、时政方针等基础性知识和综合写作。
笔试时间及笔试地点见准考证。
笔试结束后，根据招聘计划由高分到低分按1：1.5的比例依次确定进入面试人员。笔试人数达不到规定比例的，按实有人数确定。进入面试人员名单在临清政务网予以公布。
(二)面试
面试采取结构化面试方式进行，面试评分实行百分制，面试时间和地点在临清政务网公布。
(三)总成绩
面试结束后，按笔试和面试成绩各占50%的比例，采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。根据应聘人员考试总成绩，按招聘计划等额确定拟聘用人员。面试合格分数线为60分，达不到合格分数线的不得进入体检范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的，按笔试成绩由高分到低分确定;笔试成绩仍相同的，进行加试并按成绩由高分到低分确定。
五、体检
体检时间和地点在临清政务网公布。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。对需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。对取消、放弃体检资格或体检不合格造成的空缺可予以递补，递补人员两人及以上总成绩相同的，以笔试成绩为准由高分到低分确定递补人员。笔试绩仍相同的进行加试，并按成绩由高分到低分确定。
六、公示和聘用
经考试合格的拟聘用人员，在临清政务网、聊城市人力资源和社会保障局网站公示7天。无异议的确定聘用人选，办理聘用手续。
七、岗位性质
公益性岗位，是指以就业困难人员为安置主体，由政府出资或政策扶持而设置的，辅助性、非营利性、临时性的社会管理和公共服务就业岗位，实行劳动合同制管理。公益性岗位工作期限不超过3年，期满自动解除劳动关系，不再续签。
八、本招聘公告由临清市人力资源社会保障局负责解释。
注：本次公开招聘不指定笔试和面试辅导用书，不授权也不委托任何机构举办任何形式的笔试和面试辅导或培训班。
咨询电话：0635—7121837，0635-7121820。
附件1：

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