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2017上海徐汇区大华医院招聘公告

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发表于 2017-12-28 17:13:13 | 显示全部楼层 |阅读模式
上海市徐汇区大华医院创办于1926年,位于繁华的徐汇区,是一所集医、教、研为一体的二级综合性医院,医院学科建制较全,专科特色明显,科室齐全,年门急诊超过90万人次。现因医院业务发展需要,按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会招聘以下专业技术人员,开放床位1500张列入徐汇区卫生“十二五”规划的新院热切期待各位医学优秀人才加盟,与医院共成长,共创、共享医院美好未来。
    1、学科带头人
    招聘岗位:麻醉科、病理科、中医内科、儿科、妇科、心血管内科、神经内科、眼科、耳鼻咽喉科。
    招聘条件:医学硕士及以上学历(或学位),副主任及以上职称,年龄45岁左右,身体健康,品行端正,二级甲等及以上医院工作10-15年,具有扎实的专业知识和技术水平,较强的科研、教学能力,临床特色明显,在本学科领域具有一定的学术影响。有主持省市级科研项目的经历,近三年以第一作者或通讯作者在本专业较高水平的国际性期刊上发表学术论文、论著;有科室行政管理经历、博士学历(或学位)或入选省部级以上人才项目者优先。(符合《徐汇区卫生计生系统关于引进优秀人才奖励办法》及《大华医院引进高层次才奖励办法》条件者,将对照“办法”享受奖励政策。)
    2、 临床医师
    急诊医学科2个
    招聘条件:
    1、 年龄40岁以下
    2、 医学专业本科及以上学历
    3、 有二级甲等及以上急诊科工作经历
    4、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    5、 有临床医师资格证书、执业证书
    6、 有医院急诊急救工作经验者优先
    7、 男同志优先
    皮肤科1个
    招聘条件:
    1、 年龄40岁以下
    2、 医学专业硕士
    3、 有二级甲等及以上皮肤科工作经历
    4、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    5、 有临床医师资格证书、执业证书
    6、 主治医师以上资格者优先。
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发表于 2017-12-28 18:23:48 | 显示全部楼层

    消化内科1个
    招聘条件:
    1、 医学专业硕士
    2、 有二级甲等及以上内镜中心工作经历
    3、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    4、 有临床医师资格证书、执业证书
    5、 能熟练掌握胃肠镜操作者优先考虑
    口腔科1个
    1、 年龄30-35岁以
    2、 全日制口腔学专业本科及以上学历(硕士及以上学历优先)
    3、 有临床医师资格证书、执业证书
    4、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    5、 能独立开展常见口腔病诊治工作
    介入肿瘤科1个
    招聘条件:
    1、 年龄35岁以下
    2、 医学硕士及以上学历
    3、 医师及以上职称
    4、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    5、热爱医学事业,具有良好的临床、科研及沟通能力
    6、博士学历优先(享受医院高学历(学位)津贴)
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发表于 2017-12-28 18:49:19 | 显示全部楼层

    病理科1个
    招聘条件:
    1、 年龄30-35岁
    2、 病理专业本科及以上学历
    3、 有临床医师资格证书、执业证书
    4、 有二级甲等及以上病理科工作经历
    5、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    6、 主治医师以上资格者优先。
    超声影像科1个
    招聘条件:
    1、 年龄30-35岁
    2、 医学本科及以上学历
    3、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    4、 有临床医师资格证书
    5、 有超声医学影像科工作经历优先
    泌尿外科1个
    招聘条件:
    1、 年龄35周岁以下
    2、 医学硕士及以上学历
    3、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    4、 有临床医师资格证书、执业证书
    5、 有二甲医院以上外科工作经历
    儿科1个
    招聘条件:
    6、 年龄35周岁以下
    7、 医学本科及以上学历,硕士学历优先
    8、 2010年之后毕业的需通过医师规范化培养
    9、 有临床医师资格证书、执业证书
    10、 有二甲医院以上儿科工作经历
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发表于 2017-12-28 20:17:27 | 显示全部楼层

    专业技术管理岗位
    统计信息科网络支持工程师1个:
    招聘条件:
    1、 计算机相关学科,通信技术或相关专业本科以上学历
    2、 具备企业网络体系架构规划、设计、实施、管理的实践经验,具有2年同行业工作经验
    3、 具备一定的网络故障排查和解决经验,具备优秀的分析和解决问题的能力,良好文档编写能力,能完成技术与管理文档编写。
    4、 有医院的相关工作经历优先。
    后勤保卫科科员1个:
    招聘条件:
    1、 大专及以上学历
    2、 年龄在40岁以下
    3、 有医院后勤保卫科或采购管理工作经历
    4、 能熟练电脑与档案管理,有较强的公文写作能力和沟通协调能力。
    5、 有采购管理相关证书者优先
    招聘办法
    1、报名
    本次报名采取电子邮件报名方式,请将个人简历电子版发送至dhyyrshk@126.com(邮件标题格式为“姓名+学历+专业+岗位”,不符合者拒收简历)。报名时间:即日起至2018年1月10日。
    2、资格审查
    人事科根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查,并择优通知面试及相关考试。
    3、笔试和面试
    通过简历筛选,择优确定面试、笔试名单。由单位组织专家或人才评估部门进行相关岗位的基础理论、岗位专业知识、业务能力和综合素质的面试与笔试考核,可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问以主考官为主,其余考官可做补充性提问。
    4、身体检查
    面试通过者,组织体检。
    5、联系方式
    地址:徐汇区老沪闵路901、903号 徐汇区大华医院 人事科     邮编:200237
    电话:021—54295186     联系人:倪老师 、凌老师     Email(邮箱):dhyyrshk@126.com
    交通:56、50、718、867等
    6、说明
    1)职能部门行政管理人员(非卫生技术人员)招聘须参加上海市事业单位公开招聘考试,考试合格后通过面试、政审者,才能进入事业单位编制,否则按非在编人才派遣录用。
    2)应聘人员须提供学历(学位)证书、医师资格证书、执业证书、专业技人员职务任职资格证书、身份证等相关材料的复印件及简历、配偶工作情况材料。
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