云南省昭通市事业单位笔试模拟题
华图教育事业单位招考频道每日为你推荐事业单位考试笔试模拟题，并附有参考答案及解析，通过事业单位考试笔试模拟题的练习，提升考生们的动笔做题能力。云南省昭通市事业单位笔试模拟题
单选题
1.下列对公文写作知识对应关系的表述，正确的是（ ）。
①适用于某市卫生局恳请省歌舞团派人指导联欢晚会的文种
②发文字号构成要素的正确顺序
③适用于某市政府表彰劳动模范事宜的文种
④应当标注签发人姓名的文种
A.①--函 ②--机关代字、年份、序号③--决定④--请示
B.①--请示②--机关代字、序号、年份③--命令④--函
C.①--请示②--机关代字、年份、序号③--决定④--函
D.①--函 ②--机关代字、序号、年份③--命令④--请示
2.某甲到一家私营公司上班已3个多月了，公司人事部门只是发了张聘书给他，却一直不与他签订劳动合同。他听说不签劳动合同是要支付双倍工资的，但单位说，聘书与劳动合同是一回事。对此，正确的说法是（ ）。
A.公司的说法是不正确的，不能以聘书来代替劳动合同
B.公司的说法是正确的，能以聘书来代替劳动合同
C.劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效
D.聘书需要职工本人签字盖章
参考答案与解析
1.【答案】A
【解析】某市卫生局与省歌舞团之间是不相隶属，商谈工作应当用函；发文字号的顺序是机关代字、年份、序号三部分；表彰劳模的文种可以用决定；上行文应当标注签发人姓名。所以选A。
2.【答案】D
【解析】聘书规定的内容相对简单，不能涵盖劳动合同的所有条款，所以不能用聘书来代替劳动合同，B选项不正确；根据《劳动合同法》第十六条的规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章后，劳动合同才能生效，所以C选项也不正确；而聘书是公司的单方行为，只需公司盖章即可生效，所以D选项也错误。
相关推荐：
山东省济阳县事业单位考试笔试模拟题及答案
事业单位试笔试模拟题题库
事业单位考试交流QQ群：264573195
页:
[1]