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事业单位面试热点话题之产业转型升级

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发表于 2017-4-20 13:00:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
中公事业单位考试网提供2017事业单位面试热点之《产业转型升级》,希望可以帮助考生提高面试水平,顺利进军事业单位面试考试。
广东省为新生代工人实施“圆梦计划”,与多所重点院校合作,为新生代工人提供以远程教育为主的本专科课程学习。六年来,数万优秀的产业工人获得了学习的机会,产业转型升级也获得了大量人才储备。
国家卫计委《中国流动人口发展报告2016》显示,我国流动人口总量已达2.47亿人。这样的人口规模已经超过了许多人口的大国。流动人口的平均年龄只有29岁左右,1980年及以后出生的新生代农民工已占劳动年龄流动人口的近一半。让农民工真正市民化,是实现社会公平正义和维护社会稳定的需要。《十八大报告》曾指出:解决外来工融入当地的问题,关键是实现教育、就业、医疗等权益均等化。
中央特别提出,要深入实施科教兴国战略和人才强国战略。科教兴国战略的关键在于人才,人才强国战略能保证科教兴国战略更好的落实贯彻,就必须实行人才强国的战略。提高全民族的科学文化素质,把经济建设转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来,加速实现了国家的繁荣强盛。加快教育事业发展,是把我国巨大的人口压力人力资源优势的根本途径。培养高素质劳动者、专门人才和拔尖创新人才建设人力资源强国,是实现我们经济社会协调发展、构建社会和谐的必经之路。
首先,不断扩大社会保障覆盖率的宽度与广度,并特别关注以农民工为重点的社会群体。为外来务工人员提供切实有效的社会保障,努力进一步提高农民工的积极性和稳定性。
其次,加大教育培训力度,努力提升知识和应用水平,保证技能型人才的不断成长,解决如今人才短缺的短板。
最后,进一步转变经济增长方式,形成产业升级和产业集群良性发展的局面。努力提高对资源利用的效率,积极开发其附加值,让集约高效的先进制造业方向成为引领行业发展的动力。
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