2016年铜川市煤炭工业局下属事业单位招聘紧缺特殊专业人才5名公告

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为了加强我市煤炭安全监管队伍，进一步提升煤炭行业执法力度，根据《 43257_101.html (30.75 KB, 下载次数: 29)

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43257_101.html 》《关于贯彻落实有关问题的通知》等有关规定，拟面向社会公开招聘紧缺特殊专业人才。现就招聘工作有关事项公告如下：
一、招聘计划及岗位
本次计划公开招聘工作人员5人，具体招聘岗位情况见附件二：《2016年铜川市煤炭工业局下属事业单位招聘工作人员岗位表》（以下简称岗位表）。
二、招聘条件
(一)应聘人员基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利；
2、遵纪守法、品行端正；
3、年龄在18周岁以上，40周岁以下(1976年8月22日至1998年8月22日期间出生)，具有高级工程师职称的可放宽至45周岁以下（1971年8月22日以后出生）；
4、具有招聘岗位所需的专业知识、文化程度、岗位技能和身体条件；
5、取得国家教育行政部门承认适合岗位要求的统招全日制普通高校学历条件；
6、具备岗位所需要的其他条件；（招聘岗位的其他具体条件按附表岗位要求为准，招聘岗位所要求的专业依照国家教育部专业目录为准）；
(二)不符合招聘条件的主要情形
1、曾因犯罪受过刑事处罚或曾受过开除处分，不在立案审查期间或截止2016年8月22日尚未解除各类党纪、政纪处分的。
2、在读的全日制普通高等院校非2016年应届毕业生，以及在读的全日制普通高等院校非2016年应届毕业生用以往取得的学历报名的。
3、因在公务员招录、事业单位招聘中违规违纪，在禁考期内的。
4、现役军人。
5、国家和陕西省事业单位公开招聘规定需要回避的人员。
6、被机关事业单位录（聘）用尚在试用期内的；已参加2016年铜川市其他事业单位公开招聘公示期已满的。
7、按照中省规定，到定向（服务）单位工作未满服务年限或有其他限制性规定的。“服务基层项目”人员最低服务期计算截至2016年8月22日。
8、法律、法规规定不得聘为事业单位工作人员的其他情形。

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三、招聘程序
本次公开招聘工作，采取公告招聘岗位和所需资格条件、现场报名（资格初审）、考试(面试)、体检、考察、确定拟聘用人员、公示、签订聘用合同和办理聘用手续等程序实施。由铜川市人力资源和社会保障局、铜川市煤炭局共同组织实施。各步骤安排均在公告发布网站公布。
（一）发布招聘信息
在铜川市人民政府网站、铜川市人力资源和社会保障局网站、铜川市煤炭工业局网站统一发布公告。
（二）报名与资格审查
本次公开招聘采取现场报名的方式，资格初审同时进行。
报名时间：2016年8月25日—8月31日，上午8:30—12:00、下午15:00—18:00
报名地点：铜川市煤炭局二楼办公室（铜川市新区铁诺南路）
联系电话：0919—3185161、3185162
联系人：刘勇（手机：18109191296）
1、考生须提供的资料:
①下载并如实规范填写《2016年铜川市事业单位公开招聘工作人员报名表》一份（见附件一）；
②本人有效期内身份证、毕业证、学位证、专业技术职称证书原件及复印件各一份，3张近期同版半身一寸免冠彩照；
③岗位有专业方向要求的，以毕业证为准，毕业证未注明的，由毕业院校出具相关证明一份。
2、每人只允许报考一个岗位。
3、考生本人提供的资格审查信息及资料要真实有效，不得弄虚作假，对考生的资格审查贯穿报名与资格初审、面试、资格复审、考察、公示、聘用、试用期管理等全过程，其间如发现问题，一经查实，均取消聘用资格，并视情节按相关规定做出禁考等严肃处理。
4、逾期不受理报名。
5、通过报名资格初审的考生人数与该岗位的招聘人数之比原则上不低于3:1。属急需紧缺专业的，经核准开考比例可适当放宽，但不得低于2:1。达不到比例的，削减或取消该岗位招聘计划并在网站公告，取消岗位的考生不得进入下一环节。
6、本次公开招聘采取本人现场报名为主。同时，受理考生委托亲友携带资料报名或本人通过传真、电子邮箱等方式报名。考生本人要对提供资料及相关信息负诚信责任，如在资格复审环节发现问题取消考试资格的，相关后果由考生本人负责。
7、本次招聘不收取费用。
（三）准考证领取
通过现场报名资格初审的考生于9月8日—9日（每天上午9：00-12：00，下午14：30-17：30）在报名点领取准考证，逾期不领取的后果自负。
（四）面试
根据《 61627_101.html (26.67 KB, 下载次数: 32)

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61627_101.html 》执行。费用由考生自理。
考生未按规定时限到指定地点集中参加体检，视为自动放弃。考生对体检结论有疑议时，须在接到体检结论通知2日内，向体检组织单位提出复检申请。复检只进行一次，体检结果以复检结论为准。
因考生放弃或体检不合格形成的缺额，从该岗位参加面试人员中顺延递补。在规定时限内不能参加递补体检的，视为放弃。
考察主要内容：考生的思想政治表现、道德品质以及与招聘岗位相关的专业素养、业务能力等，并再次对应聘人员的资格条件进行复审。
因放弃考察或考察不合格形成的空缺按规定程序和办法顺延递补。
（七）公示
根据考试、体检、考察结果确定拟聘人员，拟聘人员将在公告发布网站公示，公示期为7个工作日。公示期满，缺额不再递补。
（八）聘用
拟聘人员公示期满，对没有异议或反映问题经查实不影响聘用的，由市人社局核发《铜川市事业单位招聘工作人员通知书》。对反映问题经查属实影响聘用的不予聘用。对反映问题一时难以核实的须经市人社局同意后暂缓30日作出考察结论，暂缓期满仍未终结的终止对该考察对象的聘用程序。
此次公开招聘人员，应根据有关规定与聘用单位在平等自愿、协商一致的基础上，依据省委组织部、省人社厅《关于做好2015年事业单位公开招聘工作的通知》签订三年以上《事业单位聘用合同》，试用期为12个月（任职满一年以上的大学生村官不再实行一年见习期）。试用期满经考核合格的予以正式聘用；不合格的取消聘用。

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四、纪律要求
招聘工作的组织领导要严格考试纪律，严格操作程序。落实专人负责，明确责任，整个招聘过程要接受纪检监察人员的监督。按照陕西省事业单位工作人员公开招聘的有关规定，严格考试工作程序，体现公平、公正、公开的原则，防止违规违纪现象发生，一旦发现问题，予以严肃处理。
五、重要提示
考生报名时须提供准确、畅通的联系电话并关注招聘具体阶段性公告，错过相关时间由考生自行负责。
（原标题：2016年铜川市煤炭工业局下属事业单位公开招聘紧缺特殊专业人才公告）
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2.2016年铜川市煤炭工业局下属事业单位招聘职位表
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2016年8月22日