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2017下半年中学教师资格教育知识与能力考点:学习策略

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发表于 2018-9-29 20:17:50 | 显示全部楼层 |阅读模式
文都教师考试网为您整理2017下半年教师资格考试中学教育知识与能力第一章考点,本文主要讲的是“学习策略”相关考点。
    【高频考点提要】
    1.学习策略的概念;2.学习策略的特征;3.学习策略的分类:认知策略、元认知策略、资源管理策略。
    【高频考点速记】
    一、学习策略的概念
    学习策略是指学习者为了提高学习的效果和效率、有目的有意识地制定的有关学习过程的复杂方案。
    二、学习策略的特征
    (一)操作性和监控性的有机统一
    操作性和监控性是学习策略最基本的特性。学习策略的操作性体现在学生认知过程的各阶段,监控性则体现在内隐的认知操作之中。
    (二)外显性和内隐性的有机统一
    在学习中使用的一些学习操作可以直接观察到,足见其外显性的特点。而学习策略又是在头脑中借助内部语言进行的内部意向活动,因此又具有内隐性的特点。
    (三)主动性和迁移性的有机统一
    学习策略的主动性是指学习策略可以根据学习材料和学习情境的特点以及学习的变化,进行自我调整。迁移性则是指从某种学习情境中获得的学习策略,能够有效地迁移到类似或不同的学习情境中去。
    三、学习策略的分类
    一般来讲,学习策略可分为认知策略、元认知策略和资源管理策略三种。认知策略是信息加工的策略,元认知策略是对信息加工过程进行调控的策略,资源管理策略则是辅导学生管理可用的环境和资源的策略,对学生的动机具有重要的作用。
    (一)认知策略
    认知策略是加工信息的一些方法和技术,有助于有效地从记忆中提取信息。主要包括复述策略、精细加工策略和组织策略。
    1.复述策略
    复述策略是在工作记忆中为了保持信息,运用内部语言在大脑中重现学习材料或刺激,以便将注意力维持在学习材料上的方法。常用的复述策略有以下几种:
    (1)利用无意识记和有意识记:
    (2)排除相互干扰;
    (3)整体识记和分段识记;
    (4)多种感官参与;
    (5)复习形式多样化;
    (6)画线。画线是阅读时常用的一种复述策略。
    2.精细加工策略
    精细加工策略是一种将新学材料与头脑中已有知识联系起来从而增加新信息意义的深层加工策略。
    (1)记忆术
    ①位置记忆法。
    ②缩简和编歌诀。
    ③谐音联想法。
    ④关键词法。
    ⑤视觉联想。
    (2)做笔记
    (3)提问
    (4)生成性学习
    (5)利用背景知识,联系实际
    3.组织策略
    组织策略是整合所学新知识之间、新旧知识之间的内在联系,形成新的知识结构。
    (1)列提纲
    (2)利用图形
    ①系统结构图。
    ②流程图。
    ③模式或模型图。
    ④网络关系图。
    (3)利用表格
    ①一览表。
    ②双向表。
    (二)元认知策略
    1.计划策略
    元认知计划是根据认知活动的特定目标,在一项认知活动之前计划各种活动,预计结果、选择策略、想出各种解决问题的方法,并预估其有效性。
    2.监控策略
    元认知监控是在认知活动进行的实际过程中,根据认知目标及时评价、反馈认知活动的结果与不足,正确估计自己达到认知目标的程度、水平:并且根据有效性标准评价各种认知行动、策略的效果。元认知监控策略包括阅读时对注意加以跟踪、对材料进行自我提问、考试时监视自己的速度和时间。
    3.调节策略
    元认知调节是根据对认知活动结果的检查,如发现问题,则采取相应的补救措施,根据对认知策略的效果的检查,及时修正、调整认知策略。
    (三)资源管理策略
    资源管理策略就是帮助学生有效地管理和利用资源,以提高学习效率和质量的策略。
    1.时间管理策略
    (1)统筹安排学习时间
    (2)高效利用时间
    (3)灵活利用零碎时间
    2.环境管理策略
    学习环境可影响学生学习时的心境,从而影响到学习的效率,因此,为学习创设适宜的环境很重要。首先,要注意调节自然条件,如流通的空气、适宜的温度、明亮的光线以及和谐的色彩等;其次,要设计好学习的空间,如空间范围、室内布置、用具摆放等因素。
    3.努力管理策略
    为了使学生维持自己的意志努力,需要不断的鼓励学生进行自我激励。这包括激发内在动机;树立为了掌握而学习的信念;选择有挑战性的任务;调节成败的标准;正确认识成败的原因;自我奖励。
    4.资源利用策略
    资源利用策略主要包括两方面,一是学习工具的利用,指善于利用参考资料、工具书、图书馆、广播电视以及电脑与网络等。二是社会性人力资源的利用,指善于利用老师的帮助以及通过同学间的合作与讨论来加深对内容的理解。
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