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根据《福安市社区工作者队伍建设的管理办法》(试行)，为创新我市社区治理，提高社区建设水平，充分发挥社区社会工作者的专业支撑作用，稳定社区工作者队伍，增强基层活力，将面向社区现任两委成员公开招聘社区工作人员32名，现将公开招聘有关事项公告如下：
一、招聘对象和条件
(一)招聘对象：具有国家承认的高中或中专以上学历的城南、城北、阳头街道办事处的16个社区现任两委成员。已招聘过的三个试点社区不纳入考试范围。
(二)招聘条件：具有中华人民共和国国籍;遵守宪法和法律;具有良好的品行;适应岗位要求的身体条件;年龄要求在18周岁以上，40周岁以下(1978年6月11日至2000年6月11日期间出生);男性要求18周岁以上，45周岁以下(1973年6月11日至2000年6月11日期间出生)。社区两委成员任职连续两届或累计三届的年龄放宽，男性年龄放宽至50周岁(1968年6月11日至2000年6月11日期间出生);女性年龄放宽至45周岁(1973年6月11日至2000年6月11日期间出生)报考人员常住户口须为福安市辖区范围。
(三)正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的人员，曾被开除公职或被单位辞退的人员，属于“三欠”(欠贷、欠息、不履行担保责任)人员或失信被执行人员，有法律规定不得聘用的其他情况人员，不得报名。
二、报名时间、地点、要求和准考证领取
(一)报名时间：2018年6月7日至6月8日(逾期不予报名)。
(二)报名方式：现场报名。地址：福安市民政局办公室，联系人：陈倩文，联系电话：6577816。
(三)有关要求：报名人员须持本人身份证、户口簿、毕业证书(学历证明)、现任两委成员所在街道办事处开具证明等全部材料的原件及复印件，近期免冠同底版1寸照片3张。报考者应认真阅读招聘条件要求，若有不实之处或不符合报考岗位条件的，将取消资格，并自行承担有关责任。
(四)准考证领取：考生需携带身份证于2018年6月14日至15日到报名地点领取笔试准考证。
三、笔试
(一)笔试科目为《综合基础知识》，内容包括数理能力、言语理解与表达能力、判断推理能力和常识应用能力等部分，全部为客观性试题;本次考试不指定考试复习用书和复习指导大纲，不举办或委托任何机构举办考试培训班，社会上凡称与本次考试相关的复习教材、培训班、网站、上网卡、试题等，误导报考人员的，均与本次考试主管部门无关。郑重提醒广大报考者要诚信考试，提高警惕，切勿上当受骗。试卷采用机读答题卡，统一使用2B铅笔涂卡作答。笔试成绩满分为100分。
(二)笔试时间为2018年6月17日上午9：00～11：00;考生必须随带准考证、身份证方可进入考场。
(三)笔试地点：见准考证。
四、面试
面试工作由福安市人力资源和社会保障局负责组织实施，统一采用公共题面试，面试成绩满分为100分。参加面试考生，根据笔试成绩按招考岗位计划数，从高分到低分依次确定。
面试评委临时组成，考前随机抽签上岗，严格执行回避制度，面试时间另行通知。
五、体检、考核和聘用
按招聘岗位计划数1:1比例，根据其笔试和面试成绩之和，分数达到50分以上，从高分到低分确定体检、考核人选.体检、考核工作由用人单位组织实施，体检、考核合格的考生，按有关文件规定办理入职聘用手续。
六、其他事项
(一)获得省部级表彰的个人，报考本岗位的加5分;获得设区市表彰的个人或现在社区两委主干位置上任职人员报考本岗位的加4分;获得县(市)区表彰的个人，报考本岗位的加3分。
(二)两委成员按照任职文件时间为准，任职满一年的主干加0.5/年，其他两委成员加0.3/年，最高不超过5分。
(三)考试成绩的计算。考生的成绩按笔试成绩占50%和面试成绩占50%的比例合计。考试成绩相同时，名次排列采取以下办法解决：若报考者笔试、面试合计总成绩相同时，报考者按笔试成绩排列;若笔试成绩相同时，再进行面试加分。
(四)对拟聘用人员进行体检和考核时，若因体检或考核不合格以及各种原因自愿放弃聘用的，可在进入面试合格者中按总成绩从高分到低分依次递补。
(五)聘用人员出现辞职等情况时,可在进入面试合格者中按总成绩从高分到低分依次递补。
(六)体检项目和标准参照国家录用公务员的有关规定执行。
(七)聘用人员统一不提供食宿，工资待遇可报名现场咨询。
(八)整个招考工作坚持公开、公平、竞争、择优原则，接受有关部门和社会的监督。
(九)达到退休年龄应解除劳动关系，社会保险关系按社会保险法规定处理。
(十)原则上报考招聘对象那个社区的人员回原社区服务。
(十一)若原社区名额满员，剩下的分数达到50分以上的，本人同意调配的按照分数从高到底进行调配。
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发表于 2018-6-6 18:25:44