事业单位面试热点：“禁酒令”营造风清气正的作风

事业单位招聘网

中公事业单位考试网提供事业单位面试热点，希望可以帮助考生提高面试水平，顺利进军事业单位面试考试。
为深入贯彻全面从严治党要求，进一步严格落实中央八项规定精神，交通运输部按照《党政机关厉行节约反对浪费条例》、《党政机关国内公务接待管理规定》等法规和有关制度要求，近日向部属各单位、部内各司局发出国内公务接待禁止饮酒的通知。
通知规定，交通运输部系统各行政、事业单位国内公务接待和国有企业国内公务接待、商务接待一律禁止饮酒(包括私人自带的酒类)，严禁超标准接待;交通运输部系统举办的各类会议，开展的考察调研、交流研讨、学习培训、检查指导、课题评审、项目验收等公务活动用餐禁止饮酒;交通运输部系统各单位外事接待严格按照外事接待规定执行。
通知要求，各单位各部门要充分认识禁酒规定的重要性，严明纪律要求，做到令行禁止;加强组织领导，落实主要领导责任制;强化内部管理，织严织密制度的笼子;加强监督检查，如发现问题，严肃追究相关单位和人员的领导责任和直接责任，同时予以通报曝光。
近日，交通运输部向部属各单位、部内各司局发出国内公务接待禁止饮酒的通知。通知规定，交通运输部系统各行政、事业单位国内公务接待和国有企业国内公务接待、商务接待一律禁止饮酒(包括私人自带的酒类)，严禁超标准接待;交通运输部系统举办的各类会议，开展的考察调研、交流研讨、学习培训、检查指导、课题评审、项目验收等公务活动用餐禁止饮酒;交通运输部系统各单位外事接待严格按照外事接待规定执行。对于交通部出台的最严禁酒令，请问，你怎么看?
1、表明态度，对禁酒令持肯定态度。
2、论述政策出台的目的意义。
3、为更好落实政策提措施建议。
自中央八项规定出台以来，公务禁酒一直是个热门话题，党风政风为之一新，取得了立竿见影的效果。此次交通部将“禁酒令”升级 ，使“紧箍咒”更紧，这比之前的“工作日中午不准饮酒”更为严格，折射反“四风”驰而不息，狠刹“吃喝风”让党员干部“正本清源”回归“本色”。
无酒不成席。喝酒这件事儿，中华上下几千年流传着餐桌酒文化，但现在“酒逢知己千杯少”的酒文化，如今沦落成了某些酒桌上的“酒杯一响，黄金万两”，或者“选人用人，考核酒量”。公务接待中的“推杯换盏”，往往成为以酒图私的腐败温床。甚至一些官员常以商务接待为名，频繁出入高档酒楼，每餐必上茅台、五粮液、特供保健酒。遇到风声紧、查得严时，就事先叮嘱人把茅台酒倒入矿泉水瓶，改头换面摆上酒桌。堕落的“酒桌文化”，不仅带来舌尖上的腐败，搅浊官场风气，甚至成为追魂夺命的“杀手”，夺取个别公职人员的性命。
党的十八大以来，中央狠抓“四风”，其中一项就是严查公款接待、大吃大喝。2013年中办、国办印发的《党政机关国内公务接待管理规定》中，要求工作餐应当供应家常菜，不得提供香烟和高档酒水，被认为是国家公务活动禁酒令的“顶层设计”。后多地出台升级版“禁酒令”，意味着对公职人员饮酒行为约束更为严格。如今有了严格的公务禁酒政策，“禁酒令”之下：第一，接待负担轻了许多，节约了财政支出。第二，“拿起酒杯办好事、好办事”的沉疴痼疾正得到“医治”，作风建设成果进一步巩固。 “禁酒令”还让干部在实际工作中摆脱“人情”“关系”“面子”等因素的干扰，党政机关工作效率将进一步提升。第三，公务禁酒也减少了领导干部有时“同时应付几桌”、“每天都在应酬”的窘境，有助于党员干部个人的身体健康，使其能够将更多的时间精力，更好的状态投入工作。同时也是起到带头模范示范作用，有利于建设良好的社会风气形成健康的酒文化，减少交通事故的产生。
公务活动全面禁酒将在无形之中让群众看到一个“厉行节约、反对浪费，为民、务实、清廉”的干部队伍形象。然而，除沉疴非一日之功，反“四风”是一项长期艰巨的工作，务必从严，久久为功。中央和地方发布禁酒令,目的在于保护干部，杜绝酒后失言、酒后误事。为让这些“禁酒令”落到实处，仍需多管齐下。
第一，全体机关工作人员都应意识到禁酒的重要性，严明纪律要求，必须做到令行禁止。领导干部要发挥好“关键少数”的作用,带头执行。
第二，加强制度建设，强化内部管理，织严织密制度的笼子。避免一刀切，公务接待应推行实名制;加强组织领导，落实主要领导责任制;严格界定公务接待的范围、对象、费用标准等项目内容;若确需提供酒类和饮酒的，须按一事一购买、一事一审批的原则，由承办单位报分管该单位或该项工作的负责同志审批，同时报同级纪委备案。
第三， 各地各级政府应积极出台公务接待禁酒令，对公务接待的饮酒行为更加严格监管。加大对违规饮酒的查处力度，并自觉接受组织与媒体监督。加强监督检查，对于超标准、超范围接待的加大处罚力度，严肃追究相关单位和人员的领导责任和直接责任，手下违规喝酒，领到要负主要的责任，同时予以通报曝光。