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根据遵义市人民政府《关于市直机关事业单位新增工勤人员实行劳动合同制管理的意见》(遵府发〔2015〕19号)规定，结合遵义市红十字会工作实际，拟面向社会公开招聘劳动合同制工勤人员2名。为确保招聘工作顺利完成，特制定本工作简章。
一、招聘原则及程序
招聘工作严格按照公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考察相结合的办法进行，实行公开报考条件、公开考试程序、公开考试结果的“三公开”制度。招聘工作按照制定招聘计划、发布招聘简章、报名、资格审核、笔试、面试、体检、考察、公示、办理聘用手续的程序进行。
二、招聘岗位及人数
综合科工作人员2名。
三、公开招聘条件
(一)报考条件
1.拥护中国共产党领导，热爱社会主义，品行端正，爱岗敬业，具有良好的职业道德，遵守宪法和法律法规;
2.具有适应岗位要求的基本知识，身体健康;
3.遵义市户籍;
4.大学专科及以上学历,专业不限;
5.取得C1驾驶证3年以上,熟练掌握驾驶技术，无重大交通事故;
6.年龄在21周岁以上(1996年12月26日及以前出生)、35周岁以下(1981年12月 27日及以后出生);
7.拥有良好的与人沟通的技巧，熟悉礼仪接待，能熟练掌握和使用计算机及其他现代化日常办公设备，吃苦耐劳。
(二)有下列情形之一的，不得报考：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的。
2.曾违反《中华人民共和国治安管理处罚法》被治安拘留的，曾受过刑事处罚的，曾被强制隔离戒毒的，有犯罪嫌疑尚未查清的。
3.曾被开除公职或被机关(含参照公务员法管理单位)、事业单位辞退未满5年的。
4.报名时不能提供职位要求的毕业证书及相关证书、证明等原件的。
5.有法律、法规规定不得聘用为劳动合同制工勤人员其他情形的。
四、报名及资格审查
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2017年12月26日—2017年12月27日(上午9:00—12:00，下午14:30—17:30)。
3.报名地点：遵义市红十字会综合科(遵义市新蒲新区播州大道府前路(遵义市政府行政中心三号楼4楼)办公区415室)。 联系电话：0851—28258303
4.报名所需资料：按照公布的招聘条件和要求，报考人员需持本人有效居民身份证、毕业证书、机动车驾驶证等所报考岗位要求的资格材料原件及复印件1份(在职人员需提供单位同意报考证明)，以及《遵义市红十字会2017年公开招聘劳动合同制工勤人员报名表》(见附件，需提前下载填写好并带至报名现场)，近期同底免冠1寸照片3张。
5.资格审查：工作人员根据招聘职位的资格条件，当场对报考人员提供资料进行审查，资料审核合格者准予参加考试。资格审查贯穿考试招聘全过程，如发现考生不符合招聘规定的资格条件，或证书证件等资料弄虚作假，随时取消其考试、应聘资格，责任由考生自负。考生应留下准确联系电话，并保持通畅。如因考生原因导致招聘单位无法联系考生，责任由考生自负。
6.报名时间截止后，报名人数与招聘职位计划数之比必须达到3:1及以上方可开考，如达不到开考比例，则延长报名时间。延长报名时间后,资格审查合格人数仍达不到开考比例，则取消该招考岗位。
7.考生凭有效《居民身份证》，于2018年1月8日至1月9日(上午8:30-12:00，下午2:00-5:30)在遵义市红十字会综合科(遵义市新蒲新区播州大道府前路(遵义市政府行政中心三号楼4楼)办公区415室)领取准考证(此证为笔试和面试共用，请妥善保管)，逾期未领取的视为自动放弃。
五、考试
(一)笔试
1.笔试时间地点见准考证。
2.笔试内容：公共基础及相关专业知识。
笔试成绩及是否进入面试于5个工作日内在“遵义市人力资源和社会保障局网站”、“遵义人力资源网”、“遵义人社”、“遵义找工作”微信公众号公布。
(二)面试
1.面试时间和地点另行通知。
2.面试对象：根据笔试成绩从高到低，按拟进入面试人数与招聘计划数3:1内的比例(如出现末尾成绩并列，同时进入面试)确定进入面试人员。若出现拟进入面试人数与招聘计划数1:1比例，则取消该招考岗位。
3.面试内容：主要考察应试者的思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力、语言表达能力、举止仪表、计算机知识、驾驶员技能测试等。 |
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发表于 2017-12-21 20:24:06
