2017陕西铜川市王益区镇（街道）事业单位定向招聘工作人员1名公告

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为了进一步推动大学生村官工作健康有序开展，激励大学生村官扎根基层、干事创业，切实增强基层干部队伍生机和活力，根据市委组织部《关于做好大学生村官期满续聘和考核招聘乡镇（街道）事业单位工作人员的通知》（铜组字〔2017〕103号）要求，经研究决定，从王益区任职满两个聘期的大学生村官中考核招聘镇（街道）事业单位工作人员，现制定以下方案：
一、考核招聘原则
1.坚持德才兼备、任人唯贤原则；
2.坚持公平、公开、公正原则。
二、考核招聘对象及条件
王益区任职满两个聘期且目前聘用在岗（即2011年选聘且在岗大学生村官），担任村（社区）“两委”副职及以上职务，聘期内考核均为称职以上等次的大学生村官。
三、考核招聘岗位
黄堡镇经济综合服务站事业单位工作人员1名。
四、考核招聘程序
这次考核招聘工作由区委组织部牵头，区编办、区人社局、积极配合做好有关工作。按照印发通知、报名、资格审查、考核考察、体检、公示、办理聘用手续等程序进行。
（一）发布通知（2017年9月20日-26日）
在王益区政府网、王益区人力资源和社会保障网站统一发布公告，公开招聘岗位和资格条件以及有关事项。
（二）报名及资格审查
1.报名方式：现场报名。
2.报名时间：2017年9月27日至2017年9月30日
（上午8:30-12:00，下午14:00-18:00）。
3.报名地点：王益区委组织部121办公室（王益区红旗街9号）。
4.须提供的资料:
①下载并如实规范填写《铜川市区（县）从在岗大学生村官中考核招聘镇（街道）事业单位工作人员报名审批表》一式五份（见附件）；
②身份证、毕业证原件及复印件各一份；
③学信网下载的《教育部学历证书电子注册备案表》一份、一寸照片两张（与报名表张贴照片为同一底版）；
④大学生村官聘用合同、任职文件原件及复印件各一份；
⑤年度考核情况证明。
5.大学生村官本人提供的资格审查信息及资料要真实有效，不得弄虚作假。对大学生村官的资格审查贯穿报名、资格审查、考察、公示、聘用等全过程，其间如发现问题，一经查实，均取消聘用资格，并视情节按相关规定做出禁考等严肃处理。
6.逾期不受理。
7.本次考核招聘不收取费用。
（三）考核考察（10月9日至10月13日）
1.召开民主测评会。参会人员范围为考核考察对象所在村（社区）“两委”班子成员、全体党员和部分村民代表，原则上不少于30人。
2.征求群众意见。考察组采取入户走访形式，随机走访10户以上群众，征求对考核考察对象的意见。
3.个别谈话。采取个别谈话的方式，听取有关方面对考察对象的意见。谈话范围为考察对象所在村（社区）“两委”班子成员，部分党员和村民代表；镇、街道党委书记、镇长（主任），联系该村（社区）的镇、街道领导及包村（社区）干部。
4.实地查看和查阅相关资料。重点查看考察了解政治表现、能力素质、工作作风和工作实绩以及所在村（社区）村容村貌、产业发展、基础设施建设等情况。同时，查阅资料包括考察对象个人“三龄两历”，个人和所在村（社区）党组织受表彰情况等。同时，做好卫计、综治、信访、安全生产、纪检部门鉴定。
（四）体检（10月16日至10月20日）
1.严格落实《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（人社部发〔2010〕12号）文件要求，参照修订后的《 2017092505301892301.doc (42.5 KB, 下载次数: 16)

2017-9-25 18:02 上传

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