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2016重庆工商银行招聘面试中座右铭问题如何破解

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发表于 2017-7-15 17:14:40 | 显示全部楼层 |阅读模式
在银行招聘面试以及其他企业的面试中,对于自身缺点的简要概述是必问的问题,现在华图金融培训网将该问题回答思路整理如下,供考生参考:
        
            问题:"你的座右铭是什么?"
    答题思路:
    1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。
    2、不宜说那些易引起不好联想的座右铭。
    3、不宜说那些太抽象的座右铭。
    4、不宜说太长的座右铭。
    5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。
    6、 参考答案——"只为成功找方法,不为失败找借口"
        
            例案参考:
    我的座右铭是:只为成功找条件,不为失败找借口。
    因为人往往害怕失败,我们要善于在失败中寻找成功的条件,而不是一味的推卸责任。
    (不要太抽象的座右铭,也不要太偏激,解释自己再扩展一下。)
       
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