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发表于 2016-6-17 14:20:58
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应聘E、F岗位的人员，持本人身份证于2016年6月17日(9:30—12:00，13:00--17:00)到报名处领取笔试准考证。
逾期不领者，视为自动放弃。应聘者要妥善保管准考证。
(二)笔试
笔试异地命题，异地评卷。笔试内容为时事政治(不超过5分)、医疗法规知识(不超过10分)和基础医学知识(不低于85分)。
笔试成绩满分100分，保留到小数点后两位。笔试成绩占总成绩的50%。
笔试时间、地点见笔试准考证。
(三)面试
面试异地出题，聘用异地考官。面试采用答辨形式进行，主要考察应聘人员专业技术能力、沟通表达能力、分析判断能力、逻辑思维能力、应变处置能力以及仪表举止等。面试成绩满分100分，保留到小数点后两位。面试成绩低于60分的不予聘用。
应聘A、B、C、D岗位的人员，面试成绩即为考试总成绩。
应聘E、F岗位的人员，根据笔试成绩，按拟聘岗位数l:3的比例从高分到低分确定参加面试人员(若最后一名笔试成绩并列，同时进入面试)。面试成绩占总成绩的50%。考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
总成绩相同时，按资格证级别高、学历层次高、面试成绩高依次优先进入下一程序。
面试时间、地点按面试准考证。
(四)体检
根据考试总成绩按拟聘岗位数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。
体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》进行。
体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的, 可在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。
(五) 考察
体检合格的应聘者等额确定为考察人员.
考察主要是对应聘者思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等方面的考察，同时对应聘者报名资格进行复查。应聘者需提交身份证、毕业证、学位证、资格证(或成绩合格单)、考察表、人事手续、人事档案等资料。
考察阶段因自动放弃出现招聘岗位缺额的,按考试总成绩从高分到低分依次等额递补,因考察不合格出现招聘岗位缺额的，不再递补。
应聘者凡在规定的时间未参加笔试、面试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。
(六)公示与聘用
招聘方案、笔试成绩、面试人员、面试成绩、体检人员、考察人员、拟聘人员等内容按有关规定向社会进行公示。其中拟聘人员，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。新招聘的人员按规定实行试用期制度，同时签订聘用合同。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用资格。
本公告由宛城区事业单位公开招聘工作领导小组负责解释。未尽事宜由招聘工作领导小组研究决定。
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原标题：2016年南阳市第二人民医院公开招聘卫生专业技术人员公告
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2016年南阳市第二人民医院招聘卫生专业技术人员招聘方案ser.doc
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