江苏省农村信用社招聘考试指导
2013年江苏农信社招聘已经离去，2014年我们正在准备：一、不要轻言放弃，更不能掉以轻心。
按照今年的考试公告，综合成绩=(笔试总分×2/3×40%)+(面试总分×60%)(笔试成绩总分满分为150分，面试成绩总分为100分)，意味着面试每提高1分就可以弥补笔试2.25分的差距。而通常情况下，进入面试的考生笔试成绩差距也就在5-15分之间。也就是说，只要取得面试资格，即使笔试环节产生18分的差距也并不可怕，只消在面试上取得8分的领先优势即可弥补。因此，要想取得最后的成功，面试环节必须高度重视并充分准备，哪怕你是第一名，也不是绝对优势，哪怕你是最后一名，成功仍有希望，请大家切不可轻言放弃或掉以轻心!现在。
二、不能等到通知面试才开始准备。
笔试考完留给面试单位的时间不多，能留给考生准备面试的时间更不会多，那时再想起来开始准备就彻底来不及了(去年盐城及部分地区笔试成绩公布后3天即开始面试，今年盐城部分地区更为提前，无锡`南通等地周六面试，令好多考生叫苦不迭)。所以，同学们切不可打无准备之仗。针对江苏农信社考试实际，考试网专门推出“针对性面试课程”，方便大家在笔试成绩公布之前即开始准备。大家要抓紧准备，非常必要!
三、不要以为所谓关系可以代替个人努力。
当前，在广大考生中普遍存在一种“农信社考试只要笔试过关，面试时找找人就可以”的错误观念，错误地以为关系可以代替个人努力取得成功，却忘记了“求人不如求自己”、“关系只做顺水人情”的道理。而且，近几年农信社面试采取了参照公务员和事业单位的面试模式，由省农信社统筹监督，过程透明，公平竞争，面试考官构成多元化，面试形式公开化，成绩公布即时化，使面试公正透明度日益提升，作弊的可能大大减少，很难有暗箱操作的空间。以去年以来南京六合农信社面试和录用村官的面试过程为例，面试成绩就是在考试结束后当场公布的，没有操作空间。
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