2018江西抚州市数字经济投资发展有限公司招聘方案发展有限公司招聘6人公告
2018江西抚州市数字经济投资发展有限公司招聘方案发展有限公司招聘6人公告已发布。报名方式：现场报名，报名截止时间：2018年12月12日。报名地点：抚州市政务信息办综合科(市行政中心四楼402室)。抚州事业单位招聘网特别整理了公告相关信息，以下是公告详情：抚州市数字经济投资发展有限公司是经市政府同意批准设立的，由市工创投公司出资的全资子公司，公司注册资金5000万元。根据工作需要，现面向社会公开招聘6名工作人员。
一、招聘原则
(一)人岗相适、定岗招聘原则;
(二)德才兼备、以德为先原则;
(三)年轻化、专业化、知识化相结合的原则;
(四)公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想政治素质;
2.遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业、作风严谨、品行端正、廉洁奉公，有较强的服务意识、纪律意识、协作意识和创新意识;
3.身体健康，年龄在35周岁及以下，大学本科及以上学历。拥有硕士研究生及以上学历、中级及以上相关专业技术职称的人员可放宽至40周岁以下。具有较强的事业心、责任感和职业道德;
4.具有胜任应聘岗位所需的专业知识和工作能力，符合应聘岗位要求的具体资格和条件;
5.能熟练使用日常办公设备及相关办公软件。
(二)岗位及资格条件
1.文秘岗，2人：负责起草公司行政公文、会议纪要、工作报告、信息报送以及人力资源管理、档案管理、后勤保障，负责公司党建及党风廉政建设相关工作、公司党建理论和课题研究，公司企业文化建设，起草和撰写党建工作报告等文字工作，岗位要求：大学本科及以上学历，汉语言文学、信息管理与信息系统、法学等相关专业，有较强的沟通协调能力，具有3年以上相关工作经验。
2.财务业务岗，2人：负责公司财务管理等工作。岗位要求：熟练掌握应用财务和财务软件操作，熟练财务报表的处理与分析，熟悉税收和财政政策，遵守财经纪律。大学本科及以上学历。具有中级会计师资格证优先，财会、金融、经济类专业，具有3年以上相关工作经验。
3.项目业务岗，1人：负责各种产业项目的申报，制定公司业务发展规划并组织实施，业务数据的统计等工作。负责工程建设现场施工和管理，负责对工程项目进行实施、掌握基本建设项目相关建设程序和施工工艺及质量标准，协调各参建单位的关系。负责工程项目前期手续办理、工程项目招投标、项目前期方案，规划编制等。岗位要求：大学本科及以上学历，汉语言文学、信息管理与信息系统、法学、工商企业管理、工业设计、项目管理类相关专业，具有3年以上相关工作经验。
4.投资业务岗，1人：负责公司开发项目投资业务工作。岗位要求：大学本科及以上学历，汉语言文学、信息管理与信息系统、法学、工业设计、经济、金融、项目管理类相关专业;熟悉企业项目投资业务工作，具有3年以上相关行业从业经验。
三、招聘程序
招聘信息将分别通过“中国抚州”门户网站(www.jxfz.gov.cn)、“我的抚州”APP、抚州人才网等渠道发布。
招聘按公开报名、资格审查、面试、考察、体检、确定聘用等程序进行。
(一)公开报名
1.采取现场与网上报名形式进行，下载《抚州市数字经济投资发展有限公司招聘工作人员报名表》(见附件)，完整如实填写，信息填写不真实、不完整或填写错误的，将取消资格。电子稿发送至邮箱：1125845331@qq.com;纸质稿送到报名地点。
2.每位应聘人员只能应聘1个岗位。
3.报名截止时间和地点。
截止时间：2018年12月12日。
报名地点:抚州市政务信息办综合科(市行政中心四楼402室)。
(二)资格审查
1.由公司根据招聘条件及岗位要求，对报名应聘人员的基本信息、所提供的材料、应聘资格和条件等进行审查，审查合格的人员方能进行招聘工作。资格审查贯穿于招聘工作全过程，在招聘过程中发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。
2.审查材料
(1)有效居民身份证原件及复印件1份;
(2)报考岗位要求的各类证书原件及复印件1份。如：毕业证书、学位证书、职称证书等;
(3)本人近期一寸正面免冠同底照片2张;
(4)工作经历时间计算截止2018年9月1日。
(三)面试
1.面试内容：根据工作岗位需要进行测试，不指定参考内容;
2.测试经测评小组评审，每个职位排出前3位候选人，第一名经考察、体检合格的，原则招聘第一名;第一名未招聘成功的，第二名递补;第二名未招聘成功的，第三名递补。
3.面试时间：待定(面试需携带个人有效身份证);
(四)考察
发现下列情况之一者不予聘用：
1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员;
2.定向到具体行业或单位的毕业生;
3.在校大中专学生;
4.现役军人;
5.因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到党纪、政纪处分或受其他相关处罚的人员;
6.未能按规定提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员;
7.不符合招聘岗位所需资格或条件的人员;
8.在其他单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;
9.未达到要求工作年限的。
10.有法律、法规规定不得聘用的人员。
(五)体检
1.由公司根据应聘人员总成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象;
2.体检在市级及以上指定医院进行。体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》的有关规定执行;
3.体检的具体时间另行通知。
(六)办理聘用手续
合格的应聘者，由公司按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应在规定时间到公司报到，拒不报到的，取消聘用资格。
(七)试用期
被聘用人员试用期为三个月，试用期满后，经考察合格再正式定职定级和签订聘用合同。
四、薪酬待遇
薪酬按照最新的《江西省事业单位绩效工资实施意见》执行，并将根据公司实际效益上浮。
五、注意事项
1.因公司性质原因，本公司员工需经常加班、出差，较为辛苦;
2.其他相关事宜另行电话或短信通知，请保持通讯方式畅通;
3.应聘者应保证提供信息材料的真实性，入职后我公司将完善人事档案，一经发现隐瞒个人年龄、学历、综合表现等不符合我公司招聘录用条件的，我公司将予以辞退;
4.应聘人员报名信息和材料将代为严格保密，恕不退还;
5.各级机关公务员、事业单位人员应聘的，应在签订聘用合同前书面向公司提交放弃原机关事业单位身份的申明，并提交原单位组织人事部门辞职批复。原就业于国有、集体及私营企业的，应提交与原企业解除劳动关系证明文件。
六、其他未尽事宜
联系人：冯妍;
联系电话：0794-8257129，18296623027;
本公告未尽事宜由抚州市数字经济投资发展有限公司负责解释。
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附件：
2018年12月6日
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