事业单位招聘网 发表于 2018-11-3 22:26:09

事业单位申论备考:如何攻克综合分析

事业单位申论备考:如何攻克综合分析    在申论考试中,考察综合分析的概率很大,如若考到了,又该如何作答呢?
    第一、综合分析考察形式
    申论考试中综合分析题的考察可以会让你谈谈你对一句话的理解,谈谈你对一个社会现象、社会问题、观点甚至的政策的看法、谈谈材料中的内容对你的启事,整体上来讲他们的答题思路都是提出观点+分析观点+落实观点,当然了,也可以理解为是什么+为什么+怎么办。但是每一类题型的具体答题过程又略有不同。
    第二、不同类型的综合分析题答题技巧
    A. 解释型
    题型判断:
    题干——指出这句话的含义/谈谈你对一句话的理解/解释/认识...
    要求——全面/准确/简明/完整
    对象:一句话/一个词
    提出观点:解释这句话的含义+(点明本质)
    分析观点:分析这句话(现状+问题+原因+影响+对策)
    落实观点:提对策/作总结(材料中有对策直接用,材料中无对策宏观推对策)
    B.评论型(常考题型)
    题型判断:
    题干——看法/观点/见解/评论/评析...
    要求——观点明确/有理有据/论证全面/分析透彻
    提出观点——概括评论对象+表态
    分析观点——全面辩证(正/反)
    落实观点——提对策/作总结(材料中有对策直接用,材料中无对策宏观推对策)
    C.评论型(常考题型)
    题型判断:题干——启示/经验/借鉴
    要求——紧扣材料,分析全面、突出重点
    此类综合分析较为特殊,答题思路借鉴提出对策题:总分结构
    小编提醒大家,综合分析除了这几类题型以外,还有关系型、本质型、反驳观点类的,但无论是哪一种,万变不离其宗,大家只需从材料中找到与作答对象相关要点,按照综合分析题的答题逻辑作答即可!
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