事业单位招聘网 发表于 2018-5-9 18:52:52

2018上海三林老街文化发展公司招聘简章

三林老街文化发展公司,三林镇镇属全资企业,主要负责三林老街文化商业开发推广。三林老街作为三林镇历史发展沿革的承载体,有着深厚的历史文化底蕴和独特的地理区位优势,三林老街拥有十多个国家级、市级、区级非遗项目,如三林龙狮、三林刺绣、三林标布、三林瓷刻和圣堂庙会,以及三林本帮菜、三林酱菜、三林崩瓜等。老街地理位置优越,位于中环和外环之间,交通极为便利;历史风貌保存相对完整,其中部分区域已被列入上海市风貌保护区域,开发前景十分广阔。为更好的落实三林老街文化保护与开发,三林老街文化发展公司现诚招以下职位,期待您的加入。
一、副总经理
任职资格:
1、人数:1名;
2、专科及本科以上学历、党员优先;
3、年龄45岁左右;
4、8年以上相关行业经历,5年以上管理经验;
5、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调团队的工作;
6、了解三林的相关文化,有敏感的市场意识、应变能力、领导能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力;
7、具有强烈的进取心,精力充沛,身体健康,乐观豁达,富有开拓精神;
岗位职责:
1、配合总经理落实并实施三林老街项目的整体保护与开发方案。
2、协助总经理完成三林老街的业态布局及调整规划,达成公司的招商与收益目标。
3、负责完善三林非遗项目的传承与保护方法,结合市场发展趋势,拟定并落实非遗项目的市场化运作方案。
4、配合总经理协调落实三林老街各项文化、商业及公益演出工作。
5、负责三林老街文化公司的品牌市场化运营,塑造品牌、提升品牌知名度,打造良好品牌口碑。
6、协助总经理制定公司发展战略规划、市场经营计划及其他各项业务发展计划。
7、完善公司内部管理制度与流程体系,监督检查各项管理制度执行。
8、定期召开公司相关业务会议,随时掌握各部门及下属公司的工作情况,及时作出必要的调整与布置工作。
9、负责公司企业文化的建设工作,提高全体员工的整体素质。
10、按时完成上级领导交给的各项工作任务。
二、应聘方式
有意者请将个人简历投递到邮箱:zhangyan1@pdhr.com
(邮件标题请注明应聘岗位)
三林老街文化发展公司
2018年5月3日
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